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【判断题】【消耗次数:1】
心理健康的人是一个能客观准确了解自己的人。( )
①
正确
②
错误
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相关题目
【多选题】
一个心理健康的人应具备哪些特征( )
①
能正确认识和了解自己,悦纳自己
②
情绪基本稳定,无长期的焦虑,较少有心理冲突
③
能与他人建立和谐的关系,乐于与他人交往
④
学习成绩优异
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【判断题】
乐观的人生是一个人心理健康的前提。
①
正确
②
错误
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【判断题】
心理健康的人就是快乐的人。
①
正确
②
错误
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【判断题】
了解自己是心理健康的第一步。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
心理健康的人智力都是正常的。
①
正确
②
错误
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【单选题】
一个健康的人,不仅要有生理的健康,而且要有心理的健康,做到身心健康。下列选项中,反映心理健康的状况是()
①
身体发育匀称
②
生理功能状态良好
③
有强健的体魄
④
经常保持愉快的心境
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【判断题】
心理健康的人并非是十全十美的人,而是能从过去的错误中学习、不断进步、逐步迈向成熟的人。( )
①
是
②
否
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【判断题】
心理健康的人也不能说“善意的谎言”。( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
高度心理健康的人在人群中所占的比例大约为( )。
①
70%
②
10%
③
5%
④
15%
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【判断题】
心理健康概念具有相对性,心理健康与否,在一定程度上说是一个社会评价问题。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
医院的分级管理,下列哪项是对的( )
①
三级九等
②
二级九等
③
三级十等
④
二级十等
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【单选题】
医院病床编设的原则:三级医院病床数不少于多少张( )
①
200
②
300
③
400
④
500
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【单选题】
下列哪项不是窄管理幅度的缺点( )
①
上级往往过多地参与下级的工作
②
管理的多层次
③
最低层与最高层之间的距离的过长
④
严密的监控
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【单选题】
保证急救物品完好属于控制中的( )
①
反馈控制
②
前馈控制
③
同步控制
④
过程控制
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【单选题】
关于护理人员绩效管理基本原则的描述,下列哪项不正确( )
①
评价标准要提前让大家知道
②
评价要以岗位描述为依据
③
管理者要注重评价反馈
④
评价标准要结合个人特点
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【单选题】
用尽可能少的人力成本,完成尽可能多的工作任务,体现了人力资源配置的( )
①
效率原则
②
公平原则
③
结构合理原则
④
满意原则
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【单选题】
当下属的平均成熟度处于低水平时,不能自觉承担工作责任,哪种领导方式最为有效( )
①
说服型
②
授权型
③
参与型
④
命令型
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【单选题】
下列哪项不可以加大管理幅度( )
①
中低层存在较多的专业问题
②
上下级之间有效的联系
③
内外部环境的缓慢变化
④
重复性工作计划明确
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【单选题】
下列哪一项是权力性影响力的构成因素( )
①
职位因素
②
能力因素
③
知识因素
④
感情因素
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【单选题】
护理成本核算的方法是( )
①
项目法
②
床日成本核算
③
相对严重度测算法
④
以上全是
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