关于影响职业幸福感的说法不正确的是()

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【单选题】【消耗次数：1】

关于影响职业幸福感的说法不正确的是()

① 选择最适合的职业道路时，要遵循以自己的能力、兴趣选择岗位

② 个人兴趣也是影响我们职业幸福感的重要因素

③ 收入高低对于我们能否获得职业幸福感是影响最大的

④ 福利对于职业幸福感的获取一点也不重要，可以忽略

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【判断题】职业中获得幸福感主要考虑收入、福利、个人能力、个人兴趣

① 正确

② 错误

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【单选题】职业幸福感是什么？（）

① 所谓职业幸福感，是指主体在从事所有职业时得到了满足、日常生活得以幸福

② 所谓职业幸福感，是指主体在从事某一职业时基于需要得到的满足、潜能得到发挥、力量得以增长所获得的持续快乐体验

③ 所谓职业幸福感，是指主体在从事自己喜欢的职业的时候，心情轻松愉悦

④ 所谓职业幸福感，是指主体在从事某一职业时，能够满足自己的日常生活需要所获得的满足的体验

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【多选题】职场成功与职业幸福感的关系是（）

① 职场成功一定能带来持续性的快乐

② 一个拥有职业幸福感的人，他迟早会在职场上成功的

③ 职场成功与职业幸福感毫无关系

④ 一个人职场成功并不能说他有职业幸福感

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① 正确

② 错误

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【单选题】职业幸福感与人们对（）息息相关

① 职业

② 职业需求的期望值

③ 成功和收获

④ 精神上得满足和愉悦

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① 正确

② 错误

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① 自我成长和自我价值的实现

② 是否懂得感恩和知足

③ 员工身体状况

④ 是否融入了和谐和温馨的团队

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【多选题】公众眼中最具幸福感的职业是

① 政府官员

② 教师

③ 公务员

④ 保姆

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【多选题】影响幸福感的五因素是指（）。

① 积极的情绪

② 事情的投入程度

③ 积极的关系

④ 意义感

⑤ 成就感

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【多选题】形成一个人职业幸福感的基础包括

① 需要与同事建立良好的人际关系

② 学会感恩和表达感谢和学会放松和休息

③ 能够充分认识到工作对于自己的真正意义

④ 投身于对他人有意义的事业和有着正确的金钱观点

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【单选题】收养属于（）

① 法律事实

② 法律事件

③ 民事行为

④ 民事法律行为

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【单选题】当事人协议解除收养关系，应当到（）办理解除收养关系的登记。

① 公安机关

② 人民法院

③ 民政部门

④ 乡政府

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【判断题】由继父母抚养成人并已经独立生活的继子女，应当承担赡养继父母的义务。

① 正确

② 错误

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【判断题】收养，是指公民依照法律规定的条件和程序，将他人的子女作为自己的子女领养，从而使原无父母子女关系的当事人产生法律拟制的父母子女关系的民事法律行为。

① 正确

② 错误

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【判断题】养子女可以随养父或者养母的姓，但是不可以保留原姓。

① 正确

② 错误

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【判断题】普通收养关系中，被收养人须为得不到生父母抚养的不满10周岁的未成年人。

① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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【多选题】收养合意，就是要遵循哪些要求？（）

① 收养人收养与送养人送养，只需送养人同意即可

② 收养人收养与送养人送养，必须双方自愿

③ 收养年满10周岁以上的未成年人的，应当征得被收养人的同意

④ 成立收养的合意应符合法定的方式

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① 因生父母结婚而准正

② 因生父母离婚而准正

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④ 因民政机关宣告而准正

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① 收养的条件和程序由法律加以规定

② 收养属于法律事件

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④ 收养只能发生在非直系血亲之间

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