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【判断题】【消耗次数:1】
土壤微生物:土壤微生物是土壤中最原始的活有机体。它们的作用是:分解有机质,合成腐殖质,转化土壤中难溶性的矿质养分及固氮
①
正确
②
错误
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相关题目
【多选题】
壤微生物是土壤中最原始的活有机体,它们对植物生长的作用主要是
①
A分解的机质
②
B合成腐殖质
③
C转化土壤中难溶的矿质养分
④
D促进物质在土壤中的运输
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【单选题】
土壤微生物具有()作用
①
A储水
②
B表层富集
③
C减少土壤盐分
④
D增加土壤寿命
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【多选题】
土壤微生物的营养类型有
①
A化能有机营养性
②
B化能无机营养型
③
C光能有机营养型
④
D光能无机营养型
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【判断题】
土壤有机质是指存在于土壤中的所有含碳的有机物质包括土壤中各种动植物残体微生物体及分解合成各种有机物质
①
正确
②
错误
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【多选题】
以下颗粒有机物的残体不易被土壤微生物腐蚀的()。
①
A.幼嫩的草木犀
②
B.玉米秸秆
③
C.麦草
④
D.锯末
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【单选题】
在土壤有机质的转化过程中,最重要的土壤生物是
①
A植物根系
②
B土壤动物
③
C土壤微生物
④
D土壤昆虫
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【单选题】
以下颗粒有机物的残体最易被土壤微生物腐蚀的()。
①
A.玉米秸秆
②
B.麦草
③
C.锯末
④
D.幼嫩的草木犀
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【单选题】
( )是指生物有机质在微生物作用下,通过生物化学反应,最终形成一种类似腐殖质的过程。产物可用作肥料或土壤改良剂。
①
A.填埋
②
B.焚烧
③
C.堆肥
④
D.破碎
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【单选题】
有利于腐殖质的积累,而不利于有机质的分解的土壤质地是
①
A石砾土
②
B沙质土
③
C壤质土
④
D粘质土
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【单选题】
有机质至少在()%以上的土壤为健康土壤。
①
A.5
②
B.2
③
C.1
④
D.3
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随机题目
【单选题】
公共部门人力资源规划与私人企业组织人力资源规划的根本区别在于,它是以( )为导向。
①
公共服务
②
公共价值
③
公共产品
④
公共利益
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【单选题】
( )在对整个公职人员监控系统中居于最高的层次。
①
国家权力机关的监控与约束
②
国家司法机关的监控约束
③
国家行政机关的监控约束
④
政党的监控约束
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【单选题】
《中华人民共和国公务员法》经全国人大常委会通过,并于( )开始施行。
①
2007年7月1日
②
2006年1月1日
③
2006年7月1日
④
2007年1月1日
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【单选题】
作为一个完整的理论体系,人力资本理论的兴起始自( ),但作为一种经济学思想,对这一范畴的研究却早已有之。
①
20世纪50年代
②
20世纪60年代
③
20世纪70年代
④
20世纪80年代
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【单选题】
( )是公职人员职业生涯开始时或任新职时所经历的第一种类型的培训。
①
任职培训
②
初任培训
③
专任培训
④
技能培训
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【单选题】
第一个公认的现代人事管理部门──1902年在( )现金出纳公司设立的劳工部门,它的工作内容包括工资行政、诉怨、雇用工作情况和工作改善等。
①
英国
②
美国
③
德国
④
比利时
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【单选题】
英国2003年对高级公务员薪酬制度改革时,引入了( ),突出奖励成绩显著,工作出色的公务员,取得了明显的效果。
①
职务工资
②
等级工资
③
绩效工资
④
结构工资
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【单选题】
在学校培训中,( )的培训是政府部门公务员最基本的培训形式。
①
高等院校
②
中等学校
③
职业学院
④
行政学院
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【单选题】
( )是公共部门根据一定时期组织发展战略需要,在对外部环境和本部门人力资源需求状况进行分析预测的基础上,为确保组织对人力资源数量、质量和结构上的需求,制定本部门人力资源管理的行动方针的过程。
①
公共部门人力资源获取
②
公共部门工作分析
③
公共部门人力资源使用
④
公共部门人力资源规划
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【单选题】
赫兹伯格提出的双因素论认为物质和精神上的激励都属于( ),它对人的激励作用是有限的,而人们“对工作本身的兴趣以及从中得到的快乐”才对人具有根本性的激励作用。
①
内在激励
②
外在激励
③
正向激励
④
负向激励
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