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【单选题】【消耗次数:1】
按照《安全生产法》的规定,国务院安全生产监督管理部门对全国安全生产工作实施()。
①
A综合管理
②
B综合监督管理
③
C监督管理
④
D规划管理
参考答案:
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相关题目
【判断题】
国务院安全生产监督管理部门依照安全生产法,对全国安全生产工作实施综合监督管理
①
正确
②
错误
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【判断题】
国务院负责安全生产监督管理的部门对全国建设工程安全生产工作实施综合监督管理。()
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
国务院建设行政主管部门对全国建设工程安全生产工作实施综合监督管理。()
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
根据《建设工程安全生产管理条例》 ,( )对全国的建设工程安全生产实施监督管理。国务院铁路、交通、水利等有关部门按照国务院规定的职责分工,负责有关专业建设工程安全生产的监督管理。
①
国务院建设行政主管部门
②
国务院劳动行政主管部门
③
技术监督部门
④
国务院安全生产主管部门
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【单选题】
我国安全生产监督管理体制中,负有安全生产监督职责的部门必须接受( )监督。
①
安全生产监督管理部门
②
监察部门
③
工会
④
其他负有安全生产监督管理职责的部门
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【单选题】
较大事故逐级上报至( )安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门
①
县级人民政府
②
国务院
③
设区的市级人民政府
④
省、自治区、直辖市人民政府
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【多选题】
《安全生产法》规定,安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理的部门依法对生产经营单位的安全生产情况进行监督检查时,可以行使的职权有()。
①
A进入生产经营单位进行检查,调阅有关资料
②
B向有关单位和人员了解情况
③
C对检查中发现的事故隐患,责令立即排除
④
D对违法生产、储存、使用、经营危险物品的作业场所予以查封
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【单选题】
一般事故逐级上报至( )安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门
①
县级人民政府
②
国务院
③
设区的市级人民政府
④
省、自治区、直辖市人民政府
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【判断题】
建筑企业特种作业人员的范围由国务院安全生产监督管理部门确定。 ()
①
正确
②
错误
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【判断题】
较大事故上报省级人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
一名工人的绩效除了产量指标的完成情况以外,质量、原材料的消耗率、服从纪律等各方面的因素都要考虑,这体现了绩效的( )。
①
多因性
②
多维性
③
动态性
④
公平性
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【单选题】
我国常见计时工资制的形式不包括( )。
①
月工资制
②
日工资制
③
小时工资制
④
累计工资制
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【单选题】
薪酬管理最基础的工作( )。
①
薪酬设计
②
薪酬预算
③
薪酬调整
④
薪酬支付
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【单选题】
绩效管理制度作为绩效管理活动的指导性文件,在拟定起草时,一定要从企业( )出发。
①
生产规模和管理工作水平
②
实际生产状况和计划达到的生产要求
③
生产规模和企业现实生产技术组织形式
④
现实生产技术组织条件和管理工作的水平
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【单选题】
( )是指员工自身感受到的社会和心理方面的回报。
①
内部回报
②
外部回报
③
直接回报
④
间接回报
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【单选题】
( )是进行绩效考评的基础,也是绩效管理的关键。
①
定义绩效
②
岗位分析
③
企业战略
④
企业文化
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【单选题】
企业薪酬制度的设计与完善是企业薪酬管理的一项重要任务,不包括( )。
①
工资结构设计与完善
②
调整不同员工薪酬项目的构成
③
薪酬等级标准设计
④
薪酬支付形式设计
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【单选题】
薪酬的非货币形式不包括( )。
①
员工福利
②
表彰嘉奖
③
荣誉称号
④
奖章授予
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【单选题】
以下关于绩效管理的说法不正确的是( )。
①
绩效考评是绩效管理系统运行的重要支撑点
②
绩效管理的全过程就是绩效考评的全过程
③
绩效考评仅仅是绩效管理活动中的一个重要环节
④
绩效管理是以绩效考评制度为基础的人力资源管理的子系统
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【单选题】
( )是将绩效分数按照大小顺序法进行排列,根据员工考评得到的分值所处的位置,说明员工在考评中的顺序。
①
能级分析法
②
顺序法
③
对比分析法
④
排列法
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