【单选题】【消耗次数：1】
公共机构的智能化系统项目的检测小组应由有资质的（）组成
①
A建设单位
②
B监理单位
③
C施工单位
④
D检测单位
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【多选题】
《建设工程监理规范》规定，建设单位、设计单位、施工单位、监理单位各方共同使用的通用表有（ ）
①
监理工作联系单
②
监理工程师通知单
③
监理工程师通知回复单
④
工程变更单
⑤
会议通知单
【多选题】
在建设单位组织单位工程验收时，抽测主要功能项目多数情况是在施工单位检测时，( )都参加，这样可以避免不再重复检测。
①
监理单位
②
设计单位
③
建设单位
④
施工单位
【单选题】
建设单位或施工单位提出的工程变更，应由总监理工程师组织专业监理工程师审查，审查同意后，再由建设单位转交( )编制设计变更文件。
①
原设计单位
②
现设计单位
③
监理单位
④
施工单位
【单选题】
甲单位将某办公楼土方工程发包A施工单位，安装工程发包给B施工单位，装饰装修工程发包给C施工单位，主体工程发包给D施工单位。对于A、B、C、D四家施工单位之间的关系，下列表述正确的是（ ）。
①
四家施工单位对工程质量承担连带责任
②
四家施工单位之间不存在直接合同关系
③
主体工程承包单位D单位对四家施工单位的合同管理与组织协调
④
如B施工单位阻碍了C施工单位的施工，C施工单位应向B施工单位提出索赔
【单选题】
工程竣工预验报验单是施工单位向建设单位和项目监理机构提出申请，当单位或子单位工程经( )自检符合竣工条件后，提出的对该工程项目进行初验的申请。
①
监理单位
②
建设单位
③
施工单位
④
设计单位
【单选题】
在建设单位要求赶工的情形下，隐蔽工程未通过监理单位验收，施工单位继续施工，由此发生质量问题所产生费用由（）承担
①
施工单位
②
建设单位
③
监理单位
④
建设主管部门
随机题目
【多选题】
从组织的角度对员工的职业生涯进行管理与开发，集中表现在以下哪些方面？
①
帮助员工制订职业生涯规划
②
建立各种适合员工发展的职业通道
③
针对员工职业发展的需要进行适时的培训
④
给予员工必要的职业指导，促使员工职业生涯成功
⑤
给予员工必要的职业培训反馈与考核
【多选题】
以下哪些内容属于培训的作用？
①
培训可以进一步开发和利用现有人力资源潜能
②
培训有助于提高工作绩效，降低成本
③
培训使员工自身素质得到拓展
④
培训能促进组织与员工、管理层与员工层双向沟通
⑤
培训可以帮助组织和员工适应市场变化、增强竞争优势