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【判断题】【消耗次数:1】
伦理原则指的是处理人与人、人与社会、社会与社会利益关系的伦理准则
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
社会公德涵盖了人与人、人与社会、人与自然之间的关系。在社会公德的主要内容中,体现了正确处理人与自然关系根本要求的是()
①
文明礼貌
②
助人为乐
③
遵纪守法
④
保护环境
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【单选题】
老年人活动的伦理原则是( )。
①
从价值观上尊敬老人
②
以上都是
③
尊重老人的自决权
④
个别化原则
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【多选题】
生态文明是指人与自然、人与人、人与社会()为基本宗旨的一种文化伦理形态,其核心就是人与自然的和谐相处,即生态和谐
①
A良性循环
②
B全面发展
③
C持续繁荣
④
D和谐共生
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【单选题】
国际社会认可的医学伦理原则不包括( )
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【判断题】
我们应正确处理好人与病、人与机器、人与金钱、人与人的四对之间的关系
①
正确
②
错误
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【判断题】
个人与社会的关系,最根本的是个人利益与社会利益的关系。()
①
正确
②
错误
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【多选题】
处理工程活动中的环境伦理问题需要运用的伦理原则主要有()
①
A尊重原则
②
B整体性原则
③
C不损害原则
④
D补偿原则
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【判断题】
职业责任是工程师履行本职工作时应尽的岗位责任,而伦理责任是为了社会和公众利益需要承担的维护公平和正义等伦理原则责任
①
正确
②
错误
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【判断题】
个人与社会的关系,最根本的是个人与社会利益的关系。
①
正确
②
错误
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【单选题】
人与人的关系处理不好会导致( )。
①
A.社会崩溃
②
B.文明衰退
③
C.社会动荡
④
D.给人类带来灭顶之灾
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随机题目
【多选题】
报告期末,企业应当在损益中确认的设定受益计划产生的职工薪酬成本,包括( )的利息净额。
①
当期服务成本
②
过去服务成本
③
结算利得或损失
④
设定受益计划净负债或净资产
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【多选题】
下列关于设定提存计划的说法中,不正确的有( )。
①
不需要预计未来工资增长
②
不需要精算
③
需要精算
④
由企业承担与基金资产有关的风险
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【多选题】
下列关于设定受益计划的说法中,不正确的有( )。
①
企业的法定义务是以企业向基金的缴存额为限,不负进一步支付义务
②
企业负有进一步支付义务,向独立基金缴费金额要以满足未来养老金给付义务的顺利进行
③
不需要精算
④
由企业承担与基金资产有关的风险
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【多选题】
下列说法中属于离职后福利的有( )。
①
设定提存计划
②
设定受益计划
③
辞职福利
④
利得
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【多选题】
关于设定受益计划的说法中,正确的有( )。
①
按照支付给独立第三方的金额计量
②
企业负有进一步支付义务,向独立基金缴费金额要以满足未来养老金给付义务的顺利进行
③
按照预期累积福利单位法进行计量
④
需要预计未来工资增长
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【判断题】
设定受益计划义务的现值,就是预计职工退休后至死亡期间,一共要支付多少钱,折现到退休时点。( )
①
对
②
错
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【判断题】
当期服务成本,是指职工当期提供服务所导致的设定受益计划义务现值的增加额。( )
①
对
②
错
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【判断题】
折现率的确定:根据资产负债表日与设定受益计划义务期限和币种相匹配的国债或活跃市场上的高质量公司债券的市场收益率来确定。( )
①
对
②
错
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【判断题】
设定受益计划存在盈余的,企业应当以设定受益计划的盈余和资产上限两项的孰高者计量设定受益计划净资产。( )
①
对
②
错
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【判断题】
设定受益义务提存的资金,成立基金后进行投资,可以通过“应付职工薪酬”科目贷方核算,也可以单独设置“设定受益计划资产”科目核算。( )
①
对
②
错
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