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【单选题】【消耗次数:1】
管理层次少而管理宽度大的组织结构被称为()
①
A直线型组织结构
②
B扁平式结构
③
C职能型组织结构
④
D事业部制组织结构
参考答案:
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相关题目
【单选题】
管理层次少而管理宽度大的组织结构被称为( )
①
直线型组织结构
②
扁平式结构
③
职能型组织结构
④
事业部制组织结构
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【判断题】
扁平结构是一种管理层次少而管理宽度大的结构。
①
正确
②
错误
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【多选题】
事业部制的组织结构特点是( )
①
集中决策
②
分散经营
③
初始决策与改善决策
④
生产决策和营销决策
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【单选题】
事业部制的组织结构特点是( )
①
集中决策,分散经营
②
经验决策与科学决策
③
初始决策与改善决策
④
生产决策和营销决策
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【单选题】
事业部制组织结构主要适合于( )
①
实行多样化经营的大型企业
②
纵向一体化相关度很高的企业
③
高科技企业
④
规模较小的企业
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【判断题】
事业部制又称M型组织结构,它是一种集权式的组织形式。
①
正确
②
错误
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【多选题】
直线职能制组织结构比直线制组织结构和职能制组织结构更有优势,它( )。
①
保持了集中统一指挥的特点
②
分工非常细密
③
注重专业化管理
④
下属有灵活的自主权
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【判断题】
管理幅度较小,而管理层次较多,则会形成高层结构的组织,反之,则会形成扁平结构的组织。
①
正确
②
错误
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【判断题】
管理层次多,管理幅度小的组织结构,其形态扁平,因此又称扁平结构
①
正确
②
错误
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【单选题】
管理幅度小而管理层次多的组织结构是( )。
①
金字塔结构
②
扁平结构
③
事业部结构
④
矩阵制
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随机题目
【判断题】
审查内部控制的目的是为下一步工作创造条件。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
当个别重要事项无法取得证据时,就应拒绝表示意见。( )
①
正确
②
错误
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【多选题】
评价抽样结果的具体步骤为( )。
①
分析样本误差
②
推断总体误差
③
重估抽样风险
④
形成审计结论
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【判断题】
合伙协议可以约定有限合伙人不得同本合伙企业进行交易
①
正确
②
错误
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【判断题】
悬赏广告属于要约邀请。
①
正确
②
错误
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【判断题】
合同可以约定生效条件。
①
正确
②
错误
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【判断题】
保证、抵押、质押、留置、定金均为约定担保方式。
①
正确
②
错误
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【判断题】
在法人企业,股东以其认缴的出资额或者认购的股份为限对公司承担有限责任
①
正确
②
错误
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【单选题】
股份有限公司设监事会,其成员人数( )。
①
不少于3人
②
不少于5人
③
3-13人
④
5-19 人
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【单选题】
有限合伙企业名称中应当标明( )字样。
①
有限
②
有限合伙
③
有限责任
④
无限责任
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