【多选题】【消耗次数:1】
劳动争议处理机构主要有( )。
B劳动争议调解委员会
C劳动争议仲裁委员会
D人民法院
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【多选题】 劳动争议仲裁委员会与企业劳动争议调解委员会是()关系。
①  行政领导
②  业务指导
③  工作建议
④  纪律监察
⑤  工作督促
【多选题】 组成劳动争议仲裁委员会的成员有()。
①  劳动行政部门代表
②  同级工会代表
③  用人单位代表
④  职工代表
【单选题】 我国《劳动争议调解仲裁法》规定,企业劳动争议调解委员会主任由([填空])。
①  职工代表大会选举的人员担任
②  双方推举的人员担任
③  工会成员
④  工会成员或者双方推举的人员担任
【单选题】 下列不属于劳动争议仲裁委员会的职责的是( )
①  聘任、解聘专职或者兼职仲裁员
②  讨论重大或者疑难的劳动争议案件
③  依法发出支付令
④  对仲裁活动进行监督
【多选题】 劳动仲裁委员会处理劳动争议,除了一般依据之处,还有其特有的依据,即( )。
①  宪法和法律
②  企业规章
③  国际公约
④  劳动政策
⑤  各种惯例阶段
【单选题】 劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。设首席仲裁员,仲裁庭由仲裁委员组成,人数是( )
①  3名
②  5名
③  7名
④  9名
【单选题】 提出劳动仲裁要求的一方应当自( )之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
①  终止劳动关系
②  劳动争议发生
③  调解不成
④  仲裁委员会决定受理
【判断题】 劳动争议发生后,当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成时,方可申请仲裁。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 劳动争议仲裁庭处理劳动争议,应从组成仲裁庭之日起( )内结案。案情复杂需要延期的,报劳动争议仲裁委员会批准后,可适当延长。
①  15日
②  20日
③  30日
④  60日
【单选题】 劳动争议仲裁委员会对每一起劳动争议实行( )即行终结的法律制度。
①  一次裁决
②  二次裁决
③  三次裁决
④  四次裁决
随机题目
【单选题】 以下关于护士执业注册条件的叙述,错误的是( )
①  具有完全民事行为能力
②  在中等职业学校、高等学校完成国务院教育主管部门和国务院卫生主管部门规定的普通全日制1年以上的护理、助产专业课程学习
③  包括在教学、综合医院完成8个月以上护理临床实习,并取得相应学历证书
④  通过国务院卫生主管部门组织的护士执业资格考试
⑤  符合国务院卫生主管部门规定的健康标准
【单选题】 1922年,国际护士大会在日内瓦召开,正式接纳中华护士会为第()个成员国
①  8
②  9
③  10
④  11
⑤  12
【单选题】 行政调解的特点不包括()
①  卫生行政机关可以主动调解
②  只能对赔偿数额进行调解
③  行政调解不是必经程序
④  行政调解不具有强制执行力
⑤  可以反悔起诉
【单选题】 自力救济的特点不包括()
①  体现当事人“意思自治”;
②  节省时间、金钱、人力成本
③  协议没有强制效力
④  协议有强制效力
⑤  不具有阻却患方诉讼权利的效力
【单选题】 《医疗事故处理条例》规定:医疗事故赔偿,应当考虑下列因素,确定具体赔偿数额,其中不包括()
①  双方心理难过程度
②  医疗事故等级
③  过失行为在医疗事故损害后果中的责任程度
④  医疗事故损害后果与患者原有疾病状况之间的关系。不属于医疗事故的,医疗机构不承担赔偿责任
⑤  但在司法实践中,即使不属于医疗事故,根据民法,医疗行为构成侵权的,仍需承担侵权损害赔偿责任
【单选题】 医疗行为的特点不包括()
①  道德性
②  自主性
③  随意性
④  公益性
⑤  高风险性、复杂技术性
【单选题】 违约责任责任方式不包括()
①  强制实际履约
②  解除合同
③  维持现状
④  违约金
⑤  赔偿损失
【单选题】 侵权责任责任方式不包括()
①  继续侵权
②  排除妨害
③  消除危险
④  赔礼道歉
⑤  消除影响
【单选题】 未取得医生执业资格的人非法行医,情节严重的,处()年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金
①  1
②  2
③  3
④  4
⑤  5
【单选题】 医务人员由于严重不负责任,造成就诊人死亡或者严重损害就诊人身体健康的,处()年以下有期徒刑或者拘役
①  1
②  2
③  3
④  4
⑤  5