【单选题】【消耗次数:1】
网络时代,网络信息的收集绝大部分是通过()获得的。
A.电子邮件
B.新闻组
C.搜索引擎
D.BBS
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】 检索工具按照信息搜集方法的不同,可分为:机器人搜索引擎、元搜索引擎和()。
①  A.全文搜索引擎
②  B.快速搜索引擎
③  C.目录搜索引擎
④  D.主题搜索引擎
【单选题】 常用搜索引擎按其工作方式可分为_____、目录索引类搜索引擎和元搜索引擎三类。
①  集合式搜索引擎
②  标题搜索引擎
③  简单式搜索引擎
④  全文搜索引擎
【判断题】 GOOGLE搜索引擎是被动式搜索引擎。
①  正确
②  错误
【单选题】 DNA绝大部分存在于
①  细胞核染色体中
②  线粒体
③  植物叶绿体
④  细胞浆
⑤  细胞膜
【单选题】 作为网络营销的常用方法之一,搜索引擎优化的根本目的是什么:
①  为用户通过搜索引擎获取有效信息
②  建设搜索引擎优化导向的网站
③  让网站符合搜索引擎的收录和排名规则
④  让网站获得尽可能多的访问量
【单选题】 关于搜索引擎的叙述,错误的是( )
①  搜索引擎是一种程序
②  搜索引擎能查找网址
③  搜索引擎是用于网上信息查询的搜索工具
④  搜索引擎所搜索到的信息都是网上的实时信息
【单选题】 工程上使用的金属绝大部分是。
①  单晶体
②  多晶体
【单选题】 有研究表明,人们谈话时所传达的信息绝大部分是通过( )手段传达的。
①  非语言
②  语调
③  言语
④  声音
【判断题】 虚拟社区和搜索引擎都属于电子信息中介。
①  正确
②  错误
【判断题】 搜索引擎登录一般有两种形式,免费登录搜索引擎和付费登录搜索引擎。
①  正确
②  错误
随机题目
【判断题】 工作分析应该设定基本目标和工作事项的标准,提高绩效考核的客观性。
①  正确
②  错误
【判断题】 理想的绩效考核是绩效循环上升的过程。
①  正确
②  错误
【判断题】 承认和尊重个体差异不利于培养创造型人才。
①  正确
②  错误
【判断题】 建立科学的绩效考核体系是进行科学薪酬管理的首要条件,是有效整合各种激励手段的管理工具。
①  正确
②  错误
【多选题】 绩效考核指标可以分为硬指标和软指标,在以下选项中属于软指标的是
①  成本费用指标
②  工作态度
③  质量指标
④  产量指标
⑤  工作动机
【判断题】 理论界一般认为绩效考核最早起源于美国。
①  正确
②  错误
【判断题】 现代绩效考核应建立在 “最了解自己的莫过于自己的上司”这样的假设之上。
①  正确
②  错误
【判断题】 现代绩效考核着眼于员工行为表现结果的记录。
①  正确
②  错误
【判断题】 绩效考核的一个发展趋势是,“计分考核”取代“能力开发”。
①  正确
②  错误
【多选题】 绩效考核在人力资源规划中的作用包括
①  提供人力资源信息
②  预测人员需求
③  决定招聘内容
④  了解劳动力市场的供求现状
⑤  了解国家劳动法规