【多选题】【消耗次数:1】
从情绪功效角度看,以下属于积极情绪的有()
A痛苦
B欢乐
C喜欢
D愉快
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【单选题】 从情绪的功效角度对情绪分类,可分为()
①  A无形情绪和有形情绪
②  B积极情绪和消极情绪
③  C正性情绪和负性情绪
④  D都不正确
【单选题】 化悲痛为力量说明积极情绪和消极情绪有()的特点
①  A一成不变
②  B相互转换
③  C先天遗传
④  D后天形成
【单选题】 4、消极情绪会对操作效果产生负面影响,积极情绪能促进操作的进行,说明情绪具有( )功能。
①  适应
②  动机
③  信号
④  组织
【单选题】 具有积极情绪的医生做出明智且富有创造性的诊断是中性情绪医生的()倍。
①  五倍
②  四倍
③  六倍
④  三倍
【单选题】 从情绪是否健康的角度来看,以下哪项是心理健康的表现?
①  情绪低落,灰心丧气
②  情绪稳定,反应适度
③  情绪与原因不一致甚至相反
④  原因已除,情绪仍不能平复
【单选题】 要使情绪对个体产生积极作用,除控制情绪外,还要善于表达自己的情绪。下列不属于要善于表达情绪的原因的是:
①  只有善于表达情绪,才会对别人产生情绪感染。
②  善于表达情绪,才会使别人理解自己的情绪。
③  通过情绪提供给他人恰当的信息,与他人进行恰当的沟通交流。
④  人与人之间的矛盾和冲突是无力改变的。
【单选题】 ( )是保持人愉快情绪的重要物质。
①  脂类
②  蛋白质
③  碳水化合物
④  微量营养素
【单选题】 ( )情绪有喜欢、欣慰、满足、快乐等。
①  双重
②  消极
③  积极
【判断题】 从本质上看,人们购买和消费行为的目的是为了获得积极的情感情绪体验。
①  正确
②  错误
【单选题】 下列情绪属于复合情绪的是()
①  A嫉妒
②  B愤怒
③  C恐惧
④  D厌恶
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【单选题】 比别人更有发言权的方法是?()
①  技艺超群
②  年龄长
③  有钱
④  职位高
【单选题】 日本职业训练法后来更名为()
①  人力资源法
②  人力资源开发法
③  人力资源开发促进法
④  人力资源促进法
【单选题】 日本企业内校园内青年职工加入的组织是()
①  员工会
②  企业会
③  交流会
④  工作会
【单选题】 历史上美国主要的人才获取方式是()
①  他国劫掠
②  企业培养
③  他国移民
④  政府培养
【判断题】 知识不是力量,会用才是力量
①  正确
②  错误
【判断题】 机会是领导给的
①  正确
②  错误
【判断题】 个人能力是职业幸福感不竭的泉力,你拥有的能力越多,你发挥的职能越多,成就感多了职业幸福感就会越来越强
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
【判断题】 当一项技术被重复使用到没有任何技巧可言的时候,就意味着要进一步提升技术
①  正确
②  错误