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【判断题】【消耗次数:1】
医院管理新的思维应培育以“职业幸福”为核心的人文管理氛围
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
我们应建立以“人文(性)管理”为核心的医院管理体系
①
正确
②
错误
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【多选题】
以人性为核心的人本管理的基本要素有:( )
①
员工
②
环境
③
文化
④
价值观
⑤
社会
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【多选题】
以人性为核心的人本管理的基本要素有:( )
①
员工
②
环境
③
文化
④
价值观
⑤
社会
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【多选题】
信息管理的人文手段包括()。
①
信息存储
②
信息服务
③
信息政策
④
信息道德
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【单选题】
新冠肺炎医院感染防控中,对患者的管理错误的是( )
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【单选题】
《巴塞尔新资本协议》作为银行经营管理新思想的播种者,确立了未来以( )为核心的银行全面风险管理的理念
①
资本管理
②
风险管理
③
市场纪律
④
国家监管
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【判断题】
( ) 职业生涯管理坚持以组织的发展需求为目标。
①
正确
②
错误
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【判断题】
职业幸福额寻找是管理工作的重点、落脚点
①
正确
②
错误
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【单选题】
决策性管理会计以服务于企业提高()为核心。
①
生产效率
②
生产经济效果
③
经济效益
④
经营管理水平
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【单选题】
下列哪项不是护士应具备的人文素质( )
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随机题目
【判断题】
企业发生的日常交易或事项导致其承担项负债,而又不确认为一项资产的,应当 在发生时确认为一项费用。
①
正确
②
错误
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【判断题】
非流动负债包括长期借款、应付债券、应付股利和其他长期负债。
①
正确
②
错误
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【判断题】
对需要按月进行月结的账簿,结账时,应在“本月合计”字样下面通栏划单红线,而不是双红线。
①
正确
②
错误
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【判断题】
原始凭证,如发票、支票,都应连续编号,应按编号连续使用,这类凭证如有填写错误,应予以作废并重填,填错的凭证不需与存根一起保存,允许销毁。
①
正确
②
错误
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【判断题】
企业支付的违约金会导致企业经济利益流出,所以应作为企业的费用核算。
①
正确
②
错误
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【判断题】
企业只能用现金或者银行存款清偿负债。
①
正确
②
错误
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【判断题】
预付账款和应付账款均属于负债。
①
正确
②
错误
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【判断题】
企业费用的增加会导致企业所有者权益的减少,所以所有者权益的减少一定会使费 用增加。
①
正确
②
错误
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【判断题】
结账时,摘要栏可能出现的字样有:“本月合计”、“本年累计”、“过次页”、“本月发生额及余额”等。
①
正确
②
错误
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【判断题】
费用会导致所有者权益减少。
①
正确
②
错误
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