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【单选题】【消耗次数:1】
岗位类别和等级是事业单位岗位设置的基础,( )是实现科学管理的前提保障。
①
A 科学的分类分级
②
B 公平性
③
C 专业性
④
D 高效性
参考答案:
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相关题目
【判断题】
事业单位会计制度是财政科学化精细化管理的基础性制度之一。( )
①
对
②
错
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【单选题】
事业单位拟订岗位设置方案,应当报(?)部门备案。
①
A 人事综合管理
②
B 人事录用调配
③
C 档案管理
④
D 上级主管?
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【单选题】
最能体现社会保障公平性的项目是
①
社会保险
②
社会救助
③
社会福利
④
社会优抚
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【判断题】
“公共关系”是一门专业性的理论科学。
①
对
②
错
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【判断题】
公共关系是一门专业性的理论科学。
①
正确
②
错误
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【多选题】
事业单位工作人员按岗位分为( )
①
A 管理岗位
②
B 专业技术岗位
③
C 行政岗位
④
D 工勤技能岗位
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【判断题】
工作分析是人力资源管理的基础性工作,其间接结果是岗位说明书,包括岗位描述和岗位规范。
①
对
②
错
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【单选题】
绩效管理指标的贯彻执行必须保证绩效管理的科学性、合理性和公平性,剔除个人偏好等感情因素,这体现了起草绩效管理制度( )的要求。
①
全面性和完整性
②
相关性和有效性
③
可操作性和精确性
④
公正性和客观性
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【单选题】
科学事业单位收入管理的要求不包括( )。
①
单位组织收入应当遵守国家政策规定,各项收入的来源应当合法
②
单位应当将各项收入全部纳入单位预算,统一核算,统一管理
③
单位应当执行国家规定的收费范围和标准
④
单位可以不使用财政、税务等部门统一印制的票据
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【单选题】
岗位分类分级的步骤是:( ),再统一调整。
①
先纵向分级后横向分类
②
先横向分级后纵向分类
③
先横向分类后纵向分级
④
先纵向分类后横向分级
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随机题目
【单选题】
按公文的行文关系分为
①
例行文
②
上行文
③
应用文
④
平等发文
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【单选题】
向上级机关行文,应当遵循( )。
①
可以抄送下级机关
②
一般主送一个机关
③
不可以退回
④
不能同时向多个机关行文
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【单选题】
向下级机关行文,应当遵循( )。
①
上级部门不得向下级党委、政府的相关部门行文
②
不得向多个机关行文
③
涉及多部门的事务,协商一致可向下行文
④
应当3个工作日内回复
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【多选题】
公文的特点( )。
①
有法定作者
②
规范的处理程序
③
规范体式
④
固定的时间
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【多选题】
广义的公文是( )处理公务时使用书面材料的总称。
①
党政机关
②
企事业单位
③
社会团体
④
销售人员
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【单选题】
应用文的主题( )。
①
意见正确是撰写应用文的基本要求。
②
一篇应用文最好只表达一个主题
③
作者的基本态度和观点、文章的基本思想应委婉、间接
④
表达意见应该尖锐突出。
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【单选题】
应用文的语言最突出的特点是( ) 。
①
文学化
②
口语化
③
有特定的语法结构
④
优美浪漫的语言
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【单选题】
应用文的结构具有( )作用。
①
使文章言之有体
②
总结归纳
③
突出强调
④
解释说明
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【单选题】
应用文写作是( )。
①
一种运用程式化语言文字制作成文的过程。
②
一种艺术创造为主的写作模式。
③
一种人物形象塑造为目的的作文方式。
④
一种景物形象塑造为目的的作文方式。
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【单选题】
通知以( )居多。
①
下行文
②
上行文
③
平行文
④
告知文
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