【多选题】【消耗次数:1】
事业单位工作人员按岗位分为( )
A 管理岗位
B 专业技术岗位
C 行政岗位
D 工勤技能岗位
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【单选题】 事业单位工作人员受到(?)处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位,年度考核不得确定为合格及以上等次。?
①  A 警告?
②  B 记过
③  C 降低岗位
④  D 开除
【单选题】 事业单位工作人员受到( )处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位,年度考核不得确定为合格及以上等次。?
①  A 警告
②  B 记过
③  C 降低岗位
④  D 开除
【单选题】 岗位类别和等级是事业单位岗位设置的基础,( )是实现科学管理的前提保障。
①  A 科学的分类分级
②  B 公平性
③  C 专业性
④  D 高效性
【判断题】 事业单位工作人员受到警告处分,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位;在作处分决定的当年,年度考核可以确定为优秀等次。
①  正确
②  错误
【单选题】 事业单位拟订岗位设置方案,应当报(?)部门备案。
①  A 人事综合管理
②  B 人事录用调配
③  C 档案管理
④  D 上级主管?
【单选题】 某企业打算对保安岗位进行岗位分析。岗位分析人员应采用的方法是( )。
①  直接观察法
②  阶段观察法
③  工作表演法
④  观察法
【多选题】 电算化会计岗位可分为基本会计岗位和会计电算化后的岗位,基本会计岗位分为()。
①  会计主管
②  出纳
③  会计核算各岗
④  电算主管
⑤  稽核
【多选题】 在岗位学习中,学习性工作岗位的特点包括()。
①  A.多样化的学习组织形式
②  B.综合性的学习任务
③  C.任务导向的工作页等学习资源
④  D.各学习岗位的学习内容之间有一定联系
【单选题】 岗位分析由两大部分组成:岗位说明和( )
①  岗位规范
②  岗位制度
③  岗位人员
【多选题】 岗位评价的工作程序是( ).
①  制定岗位说明书
②  确定基准岗位,并进行岗位评价
③  确定薪酬评价方法
④  根据岗位评价方法对岗位进行评价
随机题目
【单选题】 计算机内的传输是()传输,而通信线路上的传输是 传输。
①  并行,串行
②  串行,并行
③  并行,并行
④  串行,串行
【单选题】 通信信道的每一端可以是发送端,也可以是接受端,信息可由这一端传输到另一端,也可以从那一端传输到这一端,在同一时刻,信息可以每一端进行收发的通信方式为()
①  单工通信
②  半双工
③  全双工
④  模拟
【单选题】 采用专用线路通信时,可以省去的通信阶段是( )。
①  建立通信线路
②  建立数据传输链路
③  传送通信控制信号和数据
④  双方确认通信结束
【单选题】 在虚电路服务中分组的顺序()。
①  总是按发送顺序到达目的站
②  总是与发送顺序相反到达目的站
③  到达目的站时可能不按发送顺序
④  到达顺序是任意的
【单选题】 在OSI参考模型的物理层、数据链路层、网络层传送的数据单位分别为()。
①  比特、帧、分组
②  比特、分组、帧
③  帧、分组、比特
④  分组、比特、帧
【单选题】 在OSI参考模型中能实现路由选择、拥塞控制与互联功能的层是()。
①  传输层
②  应用层
③  网络层
④  物理层
【单选题】 Internet最初创建的目的是用于()。
①  政治
②  经济
③  教育
④  军事
【单选题】 决定使用哪条途径通过子网,应属于下列OSI的哪一层处理?
①  物理层
②  数据链路层
③  传输层
④  网络层
【单选题】 双绞线传输介质是把两根导线绞在一起,这样可以减少 ()。
①  信号传输时的衰减
②  外界信号的干扰
③  信号向外泄露
④  信号之间的相互串扰
【单选题】 双绞线由两根具有绝缘保护层的铜导线按一定密度互相绞在一起组成,这样可以()。
①  降低信号干扰的程度
②  降低成本
③  提高传输速度
④  没有任何作用