【单选题】【消耗次数:1】
一般情况下,事业单位工作人员提前(?)日(?)通知事业单位,可以解除聘用合同。
A 30,口头
B 30,书面
C 60,口头
D 60,书面
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【单选题】 一般情况下,事业单位工作人员提前( )日( )通知事业单位,可以解除聘用合同。
①  A 30,口头
②  B 30,书面
③  C 60,口头
④  D 60,书面
【单选题】 事业单位工作人员( )考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。
①  A 平时
②  B 季度
③  C 聘期
④  D 年度
【单选题】 事业单位工作人员(?)考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。
①  A 平时?
②  B 季度
③  C 聘期
④  D 年度
【单选题】 事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于( )
①  A 一年
②  B 两年
③  C 三年
④  D 五年
【单选题】 事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于(?)
①  A 一年?
②  B 两年
③  C 三年
④  D 五年
【多选题】 事业单位工作人员的考核结果作为调整(??)及续订聘用合同的依据。
①  A 福利
②  B 岗位
③  C 工资
④  D 职务?
【判断题】 事业单位工作人员在受处分期间终止或解除聘用合同的,处分期满后,自然解除处分。?
①  正确
②  错误
【多选题】 事业单位工作人员按岗位分为( )
①  A 管理岗位
②  B 专业技术岗位
③  C 行政岗位
④  D 工勤技能岗位
【多选题】 用人单位在( )情况下解除劳动合同,必须提前30天以书面形式通知劳动者。
①  在试用期间被证明不符合录用条件的
②  劳动者患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
③  劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
④  严重违反劳动纪律的
【多选题】 对事业单位工作人员的奖励有( )。
①  A 嘉奖
②  B 记功
③  C 记大功
④  D 晋级
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【单选题】 旅游投诉处理机构应当( )公布旅游者的投诉信息
①  每年
②  每季度
③  每月
④  每周
【单选题】 旅游饭店因违反有关的法律法规和规章超范围经营,应承担( )
①  违约责任
②  刑事责任
③  侵权责任
④  行政责任
【单选题】 ( )有权依法对饭店进行行政处罚
①  国家公安机关
②  国家行政管理机关
③  星级评定委员会
④  行业协会
【单选题】 饭店丢失旅客寄存的物品,应承担( )
①  违约责任
②  刑事责任
③  侵权责任
④  行政责任
【单选题】 旅行社责任保险的保险期间为( )。旅行社应当在保险合同期满前及时续保。
①  6个月
②  一年
③  18个月
④  二年
【单选题】 甲社是北京一家具有出境旅游业务经营权的旅行社,在天津市和保定市各设立了一家经营出境旅游业务的分社。甲社应存入的质量保证金总额是( )。
①  120万元
②  140万元
③  150万元
④  200万元
【单选题】 下列不属于《娱乐场所管理条例》管理对象的是( )
①  电子游戏厅
②  游艺厅
③  台球厅
④  饭店
【单选题】 导游员王某在带团中,遇有可能危及旅游者人身安全的紧急情形,正确的做法是( ),立即报告旅行社。
①  无须征得旅游者同意立即调整计划
②  无须征得旅游者同意立即终止计划
③  征得多数旅游者同意可以调整计划
④  征得多数旅游者同意可以终止计划
【单选题】 旅行社聘用导游人员,应当依法签订劳动合同,并( )。
①  可向其支付约定的标准的报酬
②  向其支付当地平均工资标准的报酬
③  向其支付不低于当地最低工资标准的报酬
④  应向其支付高于当地最低工资标准的报酬
【单选题】 旅行社责任保险投保人、被保险人、受益人均为( )
①  游客
②  游客家属
③  旅行社
④  指定受益人