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将中国领土台湾割让给日本的不平等条约是《南京条约》
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【单选题】 1895年签订的将中国领土台湾割让给日本的不平等条约是( )
①  《南京条约》
②  《北京条约》
③  《天津条约》
④  《马关条约》
【单选题】 把我国领土台湾割让日本的不平等条约是?
①  《马关条约》
②  《北京条约》
③  《辛丑条约》
④  《南京条约》
【单选题】 强迫清政府把台湾岛割让给日本的不平等条约是?
①  《南京条约》
②  《辛丑条约》
③  《马关条约》
④  《北京条约》
【单选题】 《南京条约》中割让的中国领土是?
①  台湾
②  九龙
③  新界
④  香港岛
【单选题】 不含有割地内容的不平等条约是( )。
①  《南京条约》
②  《北京条约》
③  《马关条约》
④  《辛丑条约》
【单选题】 中国近代第一个不平等条约是( )。
①  《北京条约》
②  《天津条约》
③  《望厦条约》
④  《南京条约》
【判断题】 根据有关不平等条约,帝国主义有权在中国领土上驻兵。
①  正确
②  错误
【单选题】 台湾在( )的不平等条款要求之下被割让给日本。
①  《天津条约》
②  《北京条约》
③  《辛丑条约》
④  《马关条约》
【单选题】 中国近代史上第一个不平等条约是()。
①  北京条约
②  虎门条约
③  南京条约
④  望厦条约
【单选题】 中国近代史上第一个不平等条约是?
①  中英《南京条约》
②  中英《虎门条约》
③  中美《望厦条约》
④  中法《黄埔条约》
随机题目
【单选题】 诚信:百德诚为先,百事信为本,()是蒙牛文化的核心
①  追求利益
②  诚信
③  勤劳
④  认真
【判断题】 企业文化建设是一项系统工程,需要多方协助、群策群力,并需要相应的人力、物力投入加以保证落实。
①  正确
②  错误
【单选题】 刘强东建立了以“()整合”为核心的京东模式,大大降低了社会交易成本,提升了社会交易效率,为社会、行业、用户创造了价值
①  价值链
②  客户利益
③  商品至上
④  阿米巴
【判断题】 跨文化管理又称“交叉文化管理”(crossculturalmanagement),即在全球化经营中,对子公司所在国的文化采取包容的管理方法,在跨文化条件下克服异质文化的冲突,并据以创造出企业独特的文化,从而形成卓有成效的管理过程。
①  错误
②  正确
【单选题】 ()是宜家文化的核心。当员工们相信彼此、朝同一方向努力、一起分享乐趣时,才是一个强大的团队。宜家不仅看重自己的家居产品,更看重的是许多充满创意和灵感的人。
①  奋进
②  勤奋
③  团结
④  利益
【单选题】 企业内工会制度、终身雇佣制度、年功序列制度被称为日本经营管理的三大法宝,奠定了()企业文化的基础,形成了独特的()经营管理模式。
①  日本
②  欧盟
③  美国
④  中国
【单选题】 阿米巴是日本()公司在20世纪60年代创立的一种经营管理方式,相关的理论研究最早也出现在日本,并逐渐影响到全世界的管理会计理论界与实务界。
①  索尼
②  松下
③  西门子
④  京瓷
【单选题】 下列不是欧盟国家企业文化比较内容的:
①  权限的分配
②  激励措施
③  利益分配
④  集体和个人
【单选题】 商品的核心部分是商品的( )
①  价值
②  使用价值
③  属性
④  本质
【单选题】 营销可以从社会和管理两个角度进行定义,是谁提出来的?( )
①  菲利普.科特勒
②  罗伯特.欧文
③  泰勒
④  西蒙