【单选题】【消耗次数:1】
学习中医学的入门课程是().
A.医古文
B.中医基础理论
C.中医临床医学
D.中医预防医学
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相关题目
【单选题】 学习中医学的入门课程是()
①  A医古文
②  B中医基础理论
③  C中医临床医学
④  D中医预防医学
【多选题】 中医学独特理论体系的特征是().
①  A.以整体观念为主导思想
②  B.以辨证论治为诊疗特点
③  C.以精气阴阳五行学说为哲学基础
④  D.以精气血津液及脏腑经络的生理病理为基础
【判断题】 肉在中医学理论体系当中,在中医学术语概念系统当中,又称肌肉
①  正确
②  错误
【多选题】 中医学独特理论体系的特征是()
①  A.治未病
②  B.以整体观念为主导思想
③  C.以辨证论治为诊疗特点
④  D.以精气阴阳五行学说为哲学基础
⑤  E.以精气血津液及脏腑经络的生理病理为基础
【多选题】 中医学独特理论体系的特征是()
①  A.治未病
②  B.以整体观念为主导思想
③  C.以辨证论治为诊疗特点
④  D.以精气阴阳五行学说为哲学基础
⑤  E.以精气血津液及脏腑经络的生理病理为基础
【多选题】 中医学独特理论体系的特征是()
①  A治未病
②  B以整体观念为主导思想
③  C以辨证论治为诊疗特点
④  D以精气阴阳五行学说为哲学基础
⑤  E以精气血津液及脏腑经络的生理病理为基础
【单选题】 中医学理论体系形成于().
①  A.隋唐时期
②  B.金元时期
③  C.明清时期
④  D.战国至秦汉时期
【单选题】 中医学是发源于哪个国家的传统医学().
①  A.中国
②  B.日本
③  C.印度
④  D.埃及
【单选题】 中医学是发源于哪个国家的传统医学()
①  A中国
②  B日本
③  C印度
④  D埃及
【单选题】 中医学认为人体的主宰是().
①  A.心
②  B.肺
③  C.脾
④  D.肝
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【多选题】 人力资源原始成本主要包括哪几个部分?( )
①  获得成本
②  开发成本
③  保障成本
④  使用成本
⑤  重置成本
【多选题】 以校园招聘为例,对候选人资源的开发工作包括以下哪些方面的活动?( )
①  准备并分发描述企业情况的小册子
②  与学校方面负责学生分配工作的单位建立联系,并确定与应聘者见面的日期
③  同一些学生组织接触,了解本届毕业学生的特点
④  准备并安排在校园内发行的报纸上刊登招聘广告
⑤  描绘招聘产出金字塔
【多选题】 人员分析的目的是分析人员配匹的合理性,需要分析的问题有( )
①  谁做?
②  为何由此人做?
③  可否让其他人做?
④  应当由谁来做?
⑤  应当在何处做?
【多选题】 培训需求分析可以在( )三个层次上进行。
①  组织分析
②  技能分析
③  态度分析
④  工作分析
⑤  员工分析
【多选题】 面试前准备工作包括( )。
①  明确面试目的
②  回顾职位说明书
③  进行面试费用预算
④  制定面试评分表
【多选题】 以下方法属于行为法的有哪些?( )
①  配对比较法
②  关键事件法
③  行为锚定等级评价法
④  目标管理法
⑤  评价中心技术法
【多选题】 人力资源会计的基本假设是( )。
①  人是人力资本的载体
②  人是组织有价值的资源
③  人是不断消耗在工作中的成本
④  作为组织资源的人的价值受管理方式的影响
⑤  用计量人力资源成本和价值的形式提供信息,对卓有成效地管理人力资源是必不可少的
【判断题】 绩效管理纵向程序是按照组织层级自上而下进行的。
①  正确
②  错误
【判断题】 薪酬制度就是工资制度。
①  正确
②  错误
【多选题】 企业劳动安全卫生管理体系的基本原则是( )。
①  经理、厂长“一把手”负责制
②  人人有责
③  安全第一
④  确保效率