【单选题】【消耗次数:1】
可以静脉注射的胰岛素制剂是()
A低精蛋白锌胰岛素
B正规胰岛素
C珠蛋白锌胰岛素
D精蛋白锌胰岛素
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相关题目
【单选题】 可静脉注射的胰岛素制剂是
①  正规胰岛素
②  低精蛋白锌胰岛素
③  珠蛋白锌胰岛素
④  精蛋白锌胰岛素
⑤  以上都不是
【单选题】 胰岛素中加入精蛋白及微量锌的目的是
①  增加溶解度
②  收缩血管,减慢吸收
③  减少注射部位刺激
④  降低排泄速度,延长持续时间
⑤  在注射部位形成沉淀,缓慢释放、缓慢吸收、延长维持时间
【单选题】 属于短效胰岛素制剂的是( )。
①  普通胰岛素
②  精蛋白锌胰岛素
③  甘精胰岛素
④  门冬胰岛素
⑤  地特胰岛素
【单选题】 胰岛素可以纠正
①  细胞内缺钾
②  细胞内缺钠
③  细胞内缺钙
④  细胞内高钾
⑤  细胞内高钙
【多选题】 影响胰岛素作用的因素包括:
①  A.基础胰岛素
②  B.个体的反应差异
③  C.注射部位
④  D.室内空气混浊
【多选题】 胰岛素的不良反应有()
①  A脂肪萎缩
②  B过敏反应
③  C反应性高血压
④  D血糖过低
⑤  E胰岛素耐受性
【多选题】 胰岛素的功能包括
①  促进葡萄糖进入组织细胞
②  加快糖原的合成
③  促进脂肪的分解
④  促进糖异生
⑤  促进糖有氧氧化
【单选题】 胰岛素的适应症有
①  重症糖尿病(2型)
②  口服降糖药无效的非胰岛素依赖性糖尿病
③  糖尿病合并酮症酸中毒
④  糖尿病合并感染
⑤  以上都是
【多选题】 胰岛素主要用于下列哪些情况()
①  A非胰岛素依赖性糖尿病
②  B重症糖尿病
③  C糖尿病合并妊娠
④  D糖尿病酮症酸中毒
【单选题】 胰岛素注射优先选择的部位是()
①  A臀部
②  B大腿内侧
③  C腹部
④  D手臂
随机题目
【多选题】 企业应用关键绩效指标法,一般按照制定以关键绩效指标为核心的(  )等程序进行。
①  绩效计划
②  制定激励计划
③  执行绩效计划与激励计划
④  实施绩效评价与激励
【多选题】 企业通常按《管理会计应用指引第600号——绩效管理》第十条所规定的管理活动制定绩效计划,包括(  )等。
①  构建指标体系
②  分配指标权重
③  确定绩效目标值
④  选择计分方法和评价周期
【多选题】 制定企业级关键绩效指标。企业应根据(  )等因素,设定企业级关键绩效指标。
①  战略目标
②  结合价值创造模式
③  综合考虑内外部环境
④  只考虑内部因素不考虑外部因素
【多选题】 公司级的关键绩效指标制定一定要经过(  )相适应。
①  深入调查
②  分析及论证
③  保证与公司的现实状况
④  发展战略
【判断题】 要实现公司目标,必须在信息系统建设上下工夫,这是影响公司发展的一块短板。(  )
① 
② 
【判断题】 准确、完整地获取信息的重中之重是信息化建设,可以通过信息化建设完成率、使用了信息系统的店数在连锁店中所占的比例这两个指标来衡量这个关键因素做得怎么样。(  )
① 
② 
【判断题】 销售业绩的提高是公司经营的一个普通结果。(  )
① 
② 
【判断题】 关键绩效指标法,是指基于企业战略目标,通过建立关键绩效指标体系,将价值创造活动与战略规划目标有效联系,并据此进行绩效管理的方法。(  )
① 
② 
【判断题】 由于连锁店需要复制,保持统一性,这就对营运管理水平提出了更多的要求。(  )
① 
② 
【判断题】 关键绩效指标法只能单独使用,不可以与经济增加值法、平衡计分卡等其他方法结合使用。(  )
① 
②