【多选题】【消耗次数:1】
属于滋阴润肺的食物是( )
A 木耳 猪蹄
B 人参 沙参
C 百合 银耳
D 山药 杏仁
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【判断题】 百合能养阴润肺止咳、清心安神。
①  正确
②  错误
【单选题】 下列哪些食物有滋阴润肺的效果
①  A、荔枝和苹果
②  B、西红柿和菠萝
③  C、雪花梨和银耳
【单选题】 下列属于百合科的是()。
①  芦荟
②  春兰
③  茴香
④  胡萝卜
【单选题】 百合的鳞茎繁殖属于哪种
①  压条繁殖
②  扦插繁殖
③  分株繁殖
④  嫁接繁殖
【单选题】 不属于百合科的是()。
①  笋竹
②  石刁柏
③  洋葱
④  文竹
【单选题】 在( )国,忌讳送人百合花,因为百合花意味着死亡。
①  美国
②  英国
③  法国
④  德国
【多选题】 百合科的特征有( )。
①  多为草本,地下部位形态多样
②  6枚花被片
③  子房上位
④  果实为蒴果或浆果
⑤  花常两侧对称
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③  子房上位
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【单选题】 中药百合的药用部位为( )。
①  块茎
②  块根
③  球茎
④  鳞茎
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①  块茎
②  块根
③  球茎
④  鳞茎
随机题目
【单选题】 如何发现一个组织中小道消息很多,而正式渠道的消息很少,这意味着该组织()。
①  非正式够沟通渠道中消息传递很通畅,运作良好。
②  正式沟通渠道中消息传递存在问题,需要调整
③  其中有部分人特别喜欢在背后乱发议论,传递小道消息
④  充分运用了非正式沟通渠道的作用,促进了信息的传递
【单选题】 ()认为各种领导方式都可能在一定环境内有效,这种环境是多种外部与内部因素的综合作用体。
①  权变理论
②  路径——目标理论
③  领导生命周期理论
④  管理方格论
【单选题】 在路径—目标理论中,对下属十分友善,表现出对下属的关怀的是( )。
①  指导型
②  支持型
③  参与型
④  成就导向型
【单选题】 ()领导认为下属是实现目标或任务绩效的工具,群体任务的完成情况是领导行为的中心。
①  集权型
②  专制型
③  工作导向型
【单选题】 下列理论( )不属于领导情景论。
①  权变理论
②  路径—目标理论
③  领导生命周期理论
④  管理方格论
【单选题】 根据权变理论,在环境较差的情况下,采用()的方式比较有效。
①  高LPC型领导方式
②  低LPC型领导方式
【单选题】 领导行为论的代表研究不包括()。
①  管理方格理论
②  密执安大学的研究
③  俄亥俄州立大学的研究
④  激励强化理论
【单选题】 渴望结成亲密的个人关系、回避冲突以及建立亲切的友谊属于()的需要。
①  成就
②  依附
③  权力
④  尊重
【单选题】 在双因素激励理论中,满意的 对立面是()。
①  不满意
②  没有满意
【单选题】 组织间沟通的重要基础,建立在()。
①  相互的全面了解
②  市场交易基础上的契约关系
③  相互信任的互惠关系