【多选题】【消耗次数:1】
研究成果发表或出版中的科学不端行为包括()。
A.同一研究成果提交多个出版机构出版或提交多个出版物发表(“一稿多投”)
B.将本质上相同的研究改头换面发表
C.将基于同样的数据集或数据子集的研究成果以多篇作品出版或发表
D.重复发表现象(题名不同,作者和内容相同;题名相同,作者和内容不同等)
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】 (???)指研究人员提供给学术性期刊发表或向学术会议提交的论文,它以报道学术研究成果为主要内容。
①  学士论文
②  硕士论文
③  博士论文
④  学术论文
【单选题】 ()指研究人员提供给学术性期刊发表或向学术会议提交的论文,它以报道学术研究成果为主要内容。
①  学士论文
②  硕士论文
③  博士论文
④  学术论文
【单选题】 广义管理会计研究成果不包括(  )。
①  以企业为主体展开其管理活动
②  既为企业管理当局的管理目标服务,同时也为股东、债权人、规章制度制定机构及税务当局等非管理集团服务
③  作为一个信息系统,提供用来解释实际和计划所必需的货币性和非货币性信息
④  从内容看,它只包括财务会计
【单选题】 知网中的学术型研究成果不包括( )
①  期刊
②  报纸
③  专利
④  博硕论文
⑤  会议论文
【单选题】 对研究成果进行整理,形成论文、专利、软件著作权或报告等属于研究开展的()阶段。
①  过程阶段
②  实施阶段
③  准备阶段
④  总结阶段
【判断题】 30、在我国,色情出版物的危害要高于淫秽出版物,故出版色情出版物的法律责任要比出版淫秽出版物的法律责任重。
①  正确
②  错误
【判断题】 领导特质理论研究成果丰硕,获得了一致的研究结论
①  正确
②  错误
【多选题】 1965年,在北京举办的全国高校科研成果展览会上,被誉为“五朵金花”的研究成果,其中西安交通大学的研究成果有( )
①  周惠久的材料强度新理论
②  多次冲击抗力理论
③  人工合成胰岛素
④  核反应堆理论
【判断题】 7、以看相、算命、看风水、占卜和练气功为主要内容的出版物属于“宣扬封建迷信”出版物。
①  正确
②  错误
【判断题】 授予专利权的外观设计,应当同申请日以前在国内外出版物上公开发表或者在国内公开使用过的外观设计不相同或不相近似。
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 从现实的应用形态来看,下面哪个方面不是人力资源所应包含的内容?( )
①  体质
②  智力
③  思想
④  技能
【单选题】 在确定人员的净需求以后,就可以估计所选择的人力资源管理政策和措施能否减少人员的短缺或剩余。这是制定人力资源规划时的哪一个步骤?( )
①  预侧未来的人力资源供给
②  预测未来的人力资源需求
③  供给与需求的平衡
④  制定能满足人力资源需求的政策和措施
【单选题】 估计在未来某一时间构成劳动力队伍的人员数目和类型。这是制定人力资源规划时的哪一个步骤?( )
①  预侧未来的人力资源供给
②  预侧未来的人力资源需求
③  供给与需求的平衡
④  制定能满足人力资源需求的政策和措施
【单选题】 关注组织发展战略的人力资源供给保障,如将人力资源管理置于组织经营发展系统,促进组织基业常青和绩效的长效化、最大化。这指的是哪一方面? ( )
①  人力资源管理战略
②  战略人力资源管理
③  组织战略
④  军事战略
【判断题】 人力资源是第一可宝贵的,因而人力资源成为现代管理的核心。
①  正确
②  错误
【判断题】 如何判断与评价战略性人力资源管理制度体系设计的价值,主要是看它能否支持和满足企业发展战略的需要。
①  正确
②  错误
【判断题】 实施人力资源战略最重要的工作任务就是依据企业的发展战略和总体目标、愿景、个性化地进行战略性的人力资源制度体系的设计。
①  正确
②  错误
【判断题】 组织中任何战略规划的实施都离不开人力资源战略的支撑。
①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源关注的是成本收益问题。
①  正确
②  错误
【单选题】 下面哪一项不是人力资源的特点?( )
①  能动性资源
②  特殊的资本性资源
③  高增值性资源
④  一次性资源