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【判断题】【消耗次数:1】
危险因素最初是由蒙特利尔心脏研究所定义的,是指与疾病或感染相关的变量。
①
正确
②
错误
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相关题目
【多选题】
与脑卒中相关的疾病危险因素,包括?
①
高血压
②
心脏病
③
糖尿病
④
以上都不是
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【单选题】
心肌病变是由其他疾病、免疫或环境因素等引起心脏扩大的病变心脏受累,称为()
①
继发性心肌病
②
扩张型心肌病
③
乙醇性心肌病
④
围生期心肌病
⑤
病毒性心肌病
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【判断题】
危险源是指可能导致人员伤害或疾病的根源或状态因素。
①
正确
②
错误
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【单选题】
甲研究所根据与乙公司签订的委托开发合同,完成一项发明。现甲研究所单独向专利局提出专利申请,而乙公司未经甲研究所同意便开始使用这项发明。双方均对对方表示异议。对此,下列意见正确的是
①
.乙公司有权实施该项专利,而无须取得甲研究所的许可
②
.乙公司实施该项专利,应当付给甲研究所合理的使用费
③
.专利申请权应归甲研究所单独享有
④
.专利申请权应归甲研究所和乙公司共同享有
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【单选题】
蒙台梭利的教育研究最初是针对()。
①
问题儿童
②
低能儿童
③
残疾儿童
④
贫困儿童
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【单选题】
保健因素是指与( )相关的因素。
①
工作环境
②
工作条件
③
工作内容
④
工作环境与条件
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【多选题】
甲、乙两国都是1970年《海牙公约》和1971年《蒙特利尔公约》的缔约国甲国公民丙劫持了甲国民航客机A11号飞往乙国,并在乙国降落。甲国要求乙国将丙引渡回甲国。甲乙两国没有双边引渡协议,则乙国
①
有义务将丙引渡给甲国
②
对该案无管辖权
③
没有引渡丙的义务
④
不引渡丙,将此案件提交其主管当起诉
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【单选题】
甲研究所与刘某签订了一份技术开发合同,约定由刘某为甲研究所开发一套软件。3个月后,刘某按约定交付技术成果,甲未按约定支付报酬。由于没有约定技术成果的归属,双方发生争执。以下错误的选项是()
①
申请专利的权利属于刘某,但刘某无权获得报酬
②
申请专利的权利属于刘某,且刘某有权获得约定的报酬
③
如果刘某转让专利申请权,甲研究所享有以同等条件优先受让的权利
④
如果刘某取得专利权,甲研究所可以免费实施该专利
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【判断题】
工作满意度是与许多工作场所因素相关联的重要的前因或结果变量
①
正确
②
错误
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【单选题】
与所研究的问题无关,但却会影响研究效果的变量称为:()
①
自变量
②
因变量
③
无关变量
④
反应变量
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随机题目
【判断题】
PEO是指应用服务提供商,是开发软件并租给用户的人力资源服务提供商。
①
正确
②
错误
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【判断题】
用人单位只有合同所规定的对劳动力的使用权,而没有所有权。
①
正确
②
错误
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【判断题】
绩效考核是一个系统工程,绩效管理是这个系统中的一部分。
①
正确
②
错误
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【多选题】
递延薪酬包括
①
储蓄计划
②
贷款计划
③
股票购买
④
年金
⑤
奖金
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【判断题】
绩效考核有利于薪酬制度向业绩优秀者倾斜,强化结果导向的组织文化。
①
正确
②
错误
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【判断题】
在薪酬管理发展历程中,现代管理阶段强调培养工业习惯和劳动纪律,以此提高工作效率。
①
正确
②
错误
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【判断题】
行为科学阶段的薪酬管理,其特点是采用与业绩紧密挂钩的薪酬政策。
①
正确
②
错误
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【判断题】
虚拟团队是指基于非正式关系组建的共同体,并不共同拥有一个确定的地理区域,但有共同的归属感。
①
正确
②
错误
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【判断题】
安全和健康问题属于保健因素,但毕竟是引起员工不满意的直接因素。
①
正确
②
错误
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【多选题】
养老保险的特点有
①
强制性
②
经济性
③
储备性
④
社会性
⑤
互济性
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