如果一个人的外周血压高而中心血压不高，波形年轻，说明他的血液循环有问题。

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【判断题】【消耗次数：1】

① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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【判断题】如果一个人做体检时血压超出正常值，那就可以判断他患了高血压病。

① 正确

② 错误

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【单选题】孩子能区别一个人是男的还是女的，就说明他已经( )

① 形成了性别角色习惯

② 具有了性别概念

③ 产生了性别行为

④ 对性别角色有明确的认识

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① 形成了性别角色习惯

② 具有了性别概念

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④ 对性别角色有明确的认识

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① 形成了性别角色习惯

② 具有了性别概念

③ 产生了性别行为

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【多选题】高血压高危人群包括（）。

① A.肥胖的人

② B.高盐饮食的人

③ C.长期饮酒的人

④ D.长期精神紧张的人

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【单选题】如果一个人遵守自己选择的道德标准，即使这些标准违背了法律，这说明他正处于道德发展的（）。

① 前惯例层次

② 惯例层次

③ 原则层次

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【单选题】如果一个人在做周围人所期望的事情，他正处于道德发展的（）。

① 前惯例层次

② 惯例层次

③ 原则层次

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【多选题】一个人的( )系统，实质上是一个人的( )系统。

① 人际关系

② 情感支持

③ 人脉关系

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【单选题】妊娠期血液循环系统的生理变化错误的是

① 血容量从32~34周开始增加

② 血浆增加多于红细胞增加

③ 血液处于高凝状态

④ 后期心脏向左上移位

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【判断题】在直线职能制的组织中，参谋部门和业务部门之间是指导关系

① 正确

② 错误

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【判断题】马斯洛认为人的需要是从低到高渐进发展的。

① 正确

② 错误

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【判断题】管理幅度和上下级关系数是同比例增加的

① 正确

② 错误

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【多选题】草拟劳动合同时，我们需要注意以下的内容( )等。

① 劳动合同必须经过鉴定

② 使用政府推荐的劳动合同示范文本

③ 劳动合同符合企业利益的需求

④ 劳动合同的各项条款必须统一，不存在内在矛盾

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【多选题】下面的职业守则中，正确的是（）。

① 诚实公正、严谨求是

② 人尽其才、能置其位

③ 有效激励、促进和谐

④ 勤勉好学、追求卓越

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【多选题】培训与开发的共同点包括（）

① 出发点都是提升企业的整体绩效

② 实施的主体都是企业

③ 接受者都是企业内部的员工

④ 使用的一些方法都是相同的

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【多选题】在评价一项管理活动所取得的成绩时，往往会涉及（）

① 效率

② 效果

③ 投入

④ 产出

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【多选题】按照我国劳动法的规定，社会福利包括( )

① 公共设施

② 财政补贴

③ 居民住房

④ 生活补贴

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【单选题】人力资源管理不当所导致的直接成本的一般表现不包括（）。

① 离职率高

② 员工缺乏工作主动性

③ 罢工事件

④ 生产达不到定额标准

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【判断题】视听材料法是一种脱产培训的方法

① 正确

② 错误

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