对工作不关心并有距离感，表现为对工作对象和同事的疏远、冷漠或回避态度是工作成就感降低的表现。

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【判断题】【消耗次数：1】

① 正确

② 错误

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【单选题】对自身持有负面评价，认为（）是成就感低落的表现。

① A.领导不认可自己

② B.同事都比自己优秀

③ C.自己不能有效地胜任工作

④ D.家庭负担过重

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【单选题】（）型领导者对下属和工作都漠不关心。

① 1-1

② 1-9

③ 9-1

④ 9-9

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【判断题】具有高成就感的人由于追求成就感往往容易感到工作压力。

① 正确

② 错误

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【单选题】领导者既不关心工作任务，也不关心人。这种领导方式属于（）。

① 放任式管理

② 团队式的管理

③ 俱乐部式的管理

④ 任务式管理

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【判断题】工作的挑战性与成就感呈现负相关。

① 正确

② 错误

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【单选题】个人的工作表现、工作成绩、工作态度属于什么绩效？（）

① 个人绩效

② 组织绩效

③ 集体绩效

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【判断题】双因素理论认为，保健因素包括工作上的成就感、工作的发展前途以及工作的意义等。

① 正确

② 错误

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【单选题】领导者高度关心工作任务，而不关心员工。这种领导方式属于（）。

① 放任式管理

② 团队式的管理

③ 俱乐部式的管理

④ 任务式管理

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【单选题】根据招聘行业调查显示，工作不安全感对员工工作幸福感和工作绩效都有显著的（）影响

① 积极

② 消极

③ 互补

④ 没有

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【单选题】感到自己所有的情绪资源都已耗尽，对（）缺乏冲动，有挫折感、害怕工作是情感衰竭的表现。

① A.工作

② B.目标

③ C.理想

④ D.任何事

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【单选题】职称制度改革中，专业技术职务改革涉及的人员是（）。

① A.民办高校专业技术人员

② B.民营企业专业技术人员

③ C.事业单位专业技术人员

④ D.外资企业专业技术人员

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【单选题】 “十三五”规划建议提出（）是引领发展的第一动力。

① A.开放

② B.协调

③ C.创新

④ D.共享

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【单选题】新中国成立之后，从1953年到1956年，我国先后进行了（）次大的扫盲运动。

① A.1

② B.2

③ C.3

④ D.4

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【单选题】科技创新要具有战略远见，必须把（）摆在创新驱动发展的最优先位置。

① A.体制创造

② B.经济创新

③ C.人才发展

④ D.经济发展

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【单选题】下列作品中，受著作权法保护的是（　）。

① A.法律、法规，国家机关的决议、决定、命令

② B.获得诺贝尔文学奖的小说

③ C.通过报纸媒体报道的单纯事实消息的时事新闻

④ D.历法、通用数表、通用表格和公式

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【单选题】 20世纪80年代的蒋筑英、罗建夫事件警示我们（）。

① A.关注心理健康

② B.不能忽视身体素质

③ C.加强逻辑思维能力的培养

④ D.重视工作中的合作交流

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【单选题】 2013年，国务院在《关于促进信息消费扩大内需的若干意见》中指出：到2015年，农村家庭宽带接入能力达到（）Mbps。

① A.2Mbps

② B.4Mbps

③ C.6Mbps

④ D.8Mbps

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【单选题】维格纳提出了。

① A.宇宙大爆炸理论

② B.大陆板块漂移学说

③ C.海底扩张学说

④ D.板块构造理论

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【单选题】科技创新是现代经济社会发展最重要的驱动力，人才是科技创新的主要（）。

① A.承载者

② B.参与者

③ C.领导者

④ D.指挥者

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【单选题】王某将与李某合作的作品以自己单独创作作品的名义发表，王某侵犯了李某的（）。

① A.署名权

② B.发表权

③ C.复制权

④ D.报酬权

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