【单选题】【消耗次数:1】
团队处在成立期时,团队成员表现出来的特征是( )。
A.对团队规则不熟悉
B.对领导不满
C.人际关系紧张
D.期望与现实脱节,隐藏的问题逐渐暴露
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【单选题】 团队处在成立期时,团队成员表现出来的特征是( )。
①  A.对团队规则不熟悉
②  B.对领导不满
③  C.人际关系紧张
④  D.期望与现实脱节,隐藏的问题逐渐暴露
【多选题】 团队成员的选择对团队的发展至关重要。优秀的团队成员具有的特征有( )。
①  A.把握时机
②  B.灵活性
③  C.自我克制
④  D.维护团队利益
【多选题】 团队成员的选择对团队的发展至关重要。优秀的团队成员具有的特征有( )。
①  A.把握时机
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③  C.自我克制
④  D.维护团队利益
【单选题】 人际关系是在社会关系网的横断面上所表现出来的人与人之间的情感关系与()。
①  A.依赖关系
②  B.利益关系
③  C.心理力量
④  D.心理距离
【单选题】 在支付结算中充当中介机构的是( )。   A.   B.   C.   D. 【答案】D。
①  工商局
②  单位
③  个人
④  银行
【单选题】 随着团队的逐渐成熟,团队成员对团队赋予的使命有一种感知和认同,并能相互约束,这体现了团队优势中的()。
①  协作
②  提高效率
③  增强团队使命感
④  合理决策
【单选题】 随着团队的逐渐成熟,团队成员对团队赋予的使命有一种感知和认同,并能相互约束,这体现了团队优势中的( )。
①  协作
②  提高效率
③  增强团队使命感
④  合理决策
【单选题】 随着团队的逐渐成熟,团队成员对团队赋予的使命有一种感知和认同,并能相互约束,这体现了团队优势中的( )。
①  协作
②  提高效率
③  增强团队使命感
④  合理决策
【单选题】 下列各项中,代表政府设置国库单一账户体系的是( )。 A. B. C. D.
①  中国人民银行
②  国有商业银行
③  政府机关
④  财政部门
【单选题】 “为团队成员提供支持”是营造团队授权气氛的方法之一,对这一方法说法不正确的是?①不鼓励团队成员提问题;②鼓励团队成员承认错误而不用担心受到指责;③支持只需要来自领导;④对团队成员给予认可和奖励。
①  ①②
②  ③④
③  ②④
④  ①③
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【单选题】 车用液化石油气,每( )年检验一次。
①  1
②  2
③  3
④  5
【判断题】 压力容器停车中控制压力、温度下降速度,是为防止压力容器会产生裂纹、变形、泄漏,甚至会导致事故发生。( )。
①  正确
②  错误
【判断题】 压力管道安装监督检验工作,又具有资格并经授权的检验单位承担。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 阻火器是阻止火焰在管道内传播和蔓延的安全防护设备。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 电击分为直接电击和间接电击。直接电击也称为正常情况下的电击,间接电击也称为故障情况下的电击。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 静电电压可发生现场放电,产生静电火花,引起火灾,请问静电电压最高可达( )伏?
①  50伏
②  数万伏
③  220伏
【判断题】 装设避雷针、避雷线、避雷网、避雷带都是防护雷电侵入波的主要措施。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 化工装置和设备的检修分为计划检修和非计划检修。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 动火作业是指直接或间接接触产生明火的工艺设备意外的禁火区内可能产生火焰、火花或炽热表面的非常规作业。下列关于动火作业说法错误的是( )。
①  气焊作业时乙炔瓶应直立,与氧气瓶之间距离不小于5m
②  作业完毕应清理现场,确认无残留火种后方可离开
③  动火作业分为特殊、一级、二级动火,遇特殊情况,动火作业应升级管理
④  动火作业为避免旁人灼伤,应单独操作
【判断题】 罐内油品无法抽空只得带油动火时,除应严格遵守检修动火的要求外,还应注意:油面以上不准动火,在焊补前还应进行壁厚测定。( )
①  正确
②  错误