答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【判断题】【消耗次数:1】
中国共产党四川省第十一届委员会第七次全体会议通过了《中共四川省委关于深入贯彻习近平总书记重要讲话精神 加快推动成渝地区双城经济圈建设的决定》。
①
正确
②
错误
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【多选题】
中国共产党四川省第十一届委员会第七次全体会议的召开和《中共四川省委关于深入贯彻习近平总书记重要讲话精神、加快推动成渝地区双城经济圈建设的决定》的通过,为推进成渝地区双城经济圈建设提供的积极信号包括()。
①
坚定了赢在战略的信心
②
指明了战略目标定位
③
明晰了战略的层级衔接
④
精准细化了战略推进格局
查看完整题目与答案
【单选题】
2020年7月10日,中国共产党四川省第十一届委员会第七次全体会议在成都举行,会议审议通过了()。
①
《中共四川省委关于深入贯彻习近平总书记重要讲话精神、加快推动成渝地区双城经济圈建设的决定》
②
《成渝经济区区域创新体系建设研究》
③
《成渝地区双城经济圈建设规划纲要》
④
《成渝经济区区域规划》
查看完整题目与答案
【单选题】
2020年7月10日,中国共产党四川省第十一届委员会第七次全体会议在成都举行,会议审议通过了()。
①
A.《中共四川省委关于深入贯彻习近平总书记重要讲话精神、加快推动成渝地区双城经济圈建设的决定》
②
B.《成渝经济区区域创新体系建设研究》
③
C.《成渝地区双城经济圈建设规划纲要》
④
D.《成渝经济区区域规划》
查看完整题目与答案
【单选题】
中国共产党四川省第十一届委员会第七次全体会议召开的时间是()。
①
A.2019年7月10日
②
B.2020年7月10日
③
C.2019年6月10日
④
D.2020年6月10日
查看完整题目与答案
【多选题】
《中共四川省委关于深入贯彻习近平总书记重要讲话精神 加快推动成渝地区双城经济圈建设的决定》的主要内容包括()。
①
A.坚定以习近平总书记重要讲话精神指引成渝地区双城经济圈建设
②
B.推动重点区域协同发展加快成势
③
C.聚焦重点领域精准发力率先突破
④
D.凝聚形成推动成渝地区双城经济圈建设的强大合力
查看完整题目与答案
【单选题】
《中共四川省委关于深入贯彻习近平总书记重要讲话精神 加快推动成渝地区双城经济圈建设的决定》中指出,加快构建“()+3”现代农业体系。
①
A.4
②
B.5
③
C.6
④
D.10
查看完整题目与答案
【单选题】
中国共产党四川省第十一届委员会第()次全体会议审议通过了《中共四川省委关于制定四川省国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》。
①
四
②
六
③
八
④
九
查看完整题目与答案
【单选题】
中国共产党四川省第十一届委员会第()次全体会议审议通过了《中共四川省委关于制定四川省国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》。
①
A.四
②
B.六
③
C.八
④
D.九
查看完整题目与答案
【判断题】
《中共四川省委关于深入贯彻习近平总书记重要讲话精神、加快推动成渝地区双城经济圈建设的决定》紧紧围绕贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和党中央决策部署,提出一系列重大思路、重大部署和重大举措,是四川省推动成渝地区双城经济圈建设的政治宣示和行动纲领。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
中国共产党四川省第十一届委员会第无次全体会议于2020年7月10日在成都举行。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
随机题目
【单选题】
<p>人力资源活动能降低企业成本或增加企业收益,这方面体现了人力资源的()</p>
①
价值的有效性
②
能动性
③
时效性
④
再生性
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>把绩效考核划分为上级考核、自我考核、同级考核、下级考核的依据是考核的()</p>
①
性质
②
主体
③
形式
④
标准
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>津贴作为一种个人消费品的分配手段,它分配的唯一依据是()</p>
①
有效劳动时间的长短
②
劳动所处的环境和条件的优劣
③
劳动者的技术业务水平的高低
④
劳动者的劳动成果的大小
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>人力资源管理科学化的基础是()</p>
①
工作评价
②
工作分析
③
岗位设计
④
定员管理
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>人力资源需求预测方法中的集体预测方法也称()。</p>
①
回归分析方法
②
劳动定额法
③
转换比率法
④
德尔菲预测技术
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>下面哪种不是反映人力资源成本状况的报表?()</p>
①
人力资源投资报表
②
人力资源成本报表
③
人力资源流动报表
④
人力资源供给与需求平衡表
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>招聘中运用评价中心技术频率最高的是()。</p>
①
管理游戏
②
公文处理
③
案例分析
④
无领导小组讨论
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>下面哪一项不属于工作说明书的基本内容()。</p>
①
工作职责
②
工作环境
③
工作权限
④
工作中晋升
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>预测由未来工作岗位的性质与要求所决定的人员素质和技能的类型,属于制定人力资源规划的()</p>
①
预测未来的人力资源供给
②
预测未来的人力资源需求
③
供给与需求的平衡
④
制定能满足人力资源需求的政策和措施
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>被认为是当代人力资源管理中心识别有才能的管理者最有效的工具的是()</p>
①
评价中心
②
管理中心
③
控制中心
④
学习中心
查看完整题目与答案