【单选题】【消耗次数:1】
截至2010年底,全国乡镇一级的专业技术人才共592.2万,占全国专业技术人才总数的( )。
A.8.3%
B.18.3%
C.28.3%
D.58.3%
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【单选题】 截至2010年底,全国乡镇一级的专业技术人才共592.2万,占全国专业技术人才总数的( )。
①  A.8.3%
②  B.18.3%
③  C.28.3%
④  D.58.3%
【判断题】 截至2015年底,全国专业技术人才总量比2010年增加50%。
①  正确
②  错误
【单选题】 我国专业技术人才队伍的建设,要着力提升专业技术人才的( )。
①  A.学习能力
②  B.管理能力
③  C.模仿能力
④  D.创新能力
【单选题】 我国专业技术人才队伍的建设,要着力提升专业技术人才的( )。
①  A.学习能力
②  B.管理能力
③  C.模仿能力
④  D.创新能力
【多选题】 我国专业技术人才工作取得的主要成绩包括()。
①  A.队伍整体实力持续增强
②  B.政策创新和制度改革稳步推进
③  C.重大人才工程取得突破
④  D.专业技术人才服务体系逐步健全
【多选题】 我国专业技术人才工作的新形势包括()。
①  A.牢固树立人才引领发展的战略地位
②  B.全面集聚人才、夯实创新人才发展基础
③  C.加快推进人才结构战略调整
④  D.加强党对人才工作的集中统一领导
【多选题】 我国专业技术人才工作的主要经验包括()。
①  A.坚持围绕中心、服务大局
②  B.坚持高端引领、整体推进
③  C.坚持以用为本、改革创新
④  D.坚持团结协作、密切配合
【单选题】 ( )是我国专业技术人才管理的基本制度,是评价专业技术人员学术技术水平和专业职能力的主要制度。
①  A.继续教育制度
②  B.职称制度
③  C.专业技术人才聘用制度
④  D.学位制度
【多选题】 我国推进专业技术人才工作科学发展的重点举措包括()。
①  A.创新人才服务发展的新方式
②  B.着力推进体制机制改革和政策创新
③  C.加大海外高层次人才引进力度
④  D.突出人才队伍建设重点
【多选题】 专业技术人才职业道德建设的途径主要有( )。
①  舆论扬抑
②  加强职业道德教育
③  理论灌输
④  典型示范
⑤  自我教育
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【判断题】 学习型组织(Learning Organization)是一个不断发展其适应变革能力的组织
①  正确
②  错误
【多选题】 勒温(Kurt Lewin)认为,成功的组织变革遵循的三步骤是( )
①  冲突
②  解冻
③  移动
④  重新冻结
【多选题】 部门化是指组合并协调相同或相似的工作任务,其方法有()
①  按所从事的职能
②  按产品或服务类型
③  根据地域进行
④  按流程进行
⑤  按顾客类型
【多选题】 加强组织文化建设的具体方法有( )
①  故事
②  仪式
③  物质象征
④  语言
【单选题】 组织文化形成后,强化组织文化是通过管理活动实现的,以下不能起强化作用的是( )
①  管理者的模范作用
②  组织的变革活动
③  选择与晋升的标准
④  报酬与奖励制度
【单选题】 外包业务属于下列哪一个组织结构的特点( )
①  官僚组织
②  虚拟组织
③  矩阵结构
④  无边界组织
【单选题】 罗宾斯提出了三种变革类型观,下列是不属于三类变革内容的是( )。
①  结构
②  技术
③  人员
④  环境
【单选题】 组织文化的源头是( )。
①  组织的创始人
②  组织的管理者
③  组织的员工
④  以上都是
【单选题】 组织变革时,来自个人的阻力是( )。
①  安全感
②  结构惰性
③  群体惰性
④  对已有权力关系的威胁
【单选题】 通过证明新行为与组织成功之间的关系来强化变革,这一步骤属于变革的( )阶段。
①  冲突
②  解冻
③  移动
④  重新冻结