【单选题】【消耗次数：1】
下列合同中，不能约定试用期的是（ ）。
①
A.一年以上不满三年的固定期限劳动合同
②
B.三年以上固定期限劳动合同
③
C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同
④
D.无固定期限劳动合同
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【简答题】
连续订立[填空]次固定期限劳动合同，续订劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。
【多选题】
下列关于无固定期限劳动合同的说法中错误的有（ ）。
①
对无固定期限的劳动合同，劳动者可以随时解除劳动合同
②
若出现法律、法规规定或双方约定的可以解除、终止劳动合同的条件，该无固定期限的劳动合同也可以解除、终止
③
无固定期限的劳动合同以某项工作或工程的时间长度为准，当某项工作或工程完成后，劳动合同自行终止
④
劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，双方应当订立无固定期限的合同
【单选题】
劳动者在同一用人单位连续工作满（ ）以上，当事人双方同意续签劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应订立无固定期限的劳动合同。
①
A、5年
②
B、10年
③
C、15年
④
D、20年
随机题目
【多选题】
根据支付结算法律制度的规定，关于支票的下列表述中，正确的有（ ）。
①
支票基本当事人包括出票人、付款人、收款人
②
支票金额和收款人名称可以由出票人授权补记
③
出票人不得在支票上记载自己为收款人
④
D、支票的付款人是出票人的开户银行
【单选题】
根据税收征管法律制度规定，从事生产、经营的纳税人应当自领取营业执照或者发生纳税义务之日起，一定期限内，按照国家规定设置账簿，该期限为（ ）。
①
90日
②
60日
③
30日
④
15日
【多选题】
根据支付结算法律制度的规定，关于票据保证的下列表述中，正确的有（ ）。
①
票据上未记载保证日期的，被保证人的背书日期为保证日期
②
保证人未在票据或粘单上记载被保证人名称的已承兑票据，承兑人为被保证人
③
保证人为两人以上的，保证人之间承担连带责任
④
保证人清偿票据债务后，可以对被保证人及其前手行使追索权