【单选题】【消耗次数:1】
下列措施中,不利于防治腐败、不利于将权力关进笼子里的是( )。
A.深化党风廉政教育
B.加强反腐败法律法规制度建设
C.强化权力运行制约和监督
D.增强各部门主管负责人的权利和权威
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【单选题】 深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,以零容忍态度惩治腐败,构建()的有效机制。
①  不让腐、不能腐、不敢腐
②  不能腐、不敢腐、不易腐
③  不敢腐、不能腐、不想腐
【判断题】 2017年,人民群众对党风廉政建设和反腐败工作的满意度达到75%。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  组织规模
②  活动的分散性
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①  正确
②  错误
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【多选题】 工作编码的编码规则主要包括( )。
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⑤  编码可按部门、岗位评价等结果进行编码.
【多选题】 工作说明书管理的特点有(CDE )。
①  统一性
②  规范性
③  过程性
④  全面性
⑤  动态性
【多选题】 工作再设计需要考虑的因素有( )。
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⑤  法律因素
【多选题】 工作轮换应当遵循的原则是( )。
①  对于过于敏感或有高度机密性的职位,不适合经常调动
②  为了公司的发展,在一定情况下可以进行强制性的工作轮换
③  工作轮换必须有序进行,以免影响正常的工作秩序和工作效率
④  明确哪些职位之间互相轮换
⑤  注意工作轮换的时间间隔
【多选题】 工作评价的原则有( )。
①  系统原则
②  实用性原则
③  标准化原则
④  能级对应原则
⑤  优化原则
【多选题】 在工作评价的操作方法中,常用的排序方法主要有( )。
①  简单排序法
②  复杂排序法
③  轮流排序法
④  配对比较排序法
⑤  交叉排序法
【多选题】 工作再设计的方法主要有( )。
①  工作专业化
②  工作轮换
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④  工作扩大化
⑤  家庭办公
【多选题】 工作轮换的优点有( )。
①  丰富了工作内容
②  减少员工对工作的枯燥单调感
③  员工能学到更多的技能,提高对环境的适应能力
④  为员工的生涯设计提供参考
⑤  使管理部门在人事调动上具有规律性
【多选题】 工作规范的内容包括( )。
①  基本要求
②  教育状况要求
③  工作经验要求
④  能力要求
⑤  婚姻状况要求