【多选题】【消耗次数:1】
“十四五”时期经济社会发展主要目标为()。
经济发展取得新成效
改革开放迈出新步伐
社会文明程度得到新提高
民生福祉达到新水平
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【多选题】 “十四五”时期经济社会发展主要目标为()。
①  A.经济发展取得新成效
②  B.改革开放迈出新步伐
③  C.社会文明程度得到新提高
④  D.民生福祉达到新水平
【单选题】 “十四五”时期经济社会发展主要目标之一是改革开放()。
①  迈出新步伐
②  得到新提高
③  取得新成效
④  实现新进步
【单选题】 “十四五”时期经济社会发展主要目标之一是()得到新提高。
①  改革开放程度
②  国家治理效能
③  生态文明成果
④  社会文明程度
【多选题】 “十四五”时期经济社会发展主要目标有( )。
①  经济发展取得新成效
②  改革开放要迈出新步伐
③  社会文明程度得到新提高
④  生态文明建设实现新进步
【多选题】 “十四五”时期经济社会发展主要目标包括()。
①  A.经济发展取得新成效
②  B.改革开放迈出新步伐
③  C.社会文明程度得到新提高
④  D.生态文明建设实现新进步
【多选题】 “十四五”时期经济社会发展主要目标有( )。
①  A.经济发展取得新成效
②  B.改革开放要迈出新步伐
③  C.社会文明程度得到新提高
④  D.生态文明建设实现新进步
【多选题】 下列选项中,属于“十四五”时期经济社会发展主要目标的有()。
①  改革开放迈出新步伐
②  民生福祉达到新水平
③  国家治理效能得到新提升
④  社会文明程度得到新提高
⑤  经济发展取得新成效
【多选题】 十四五时期的经济社会发展的目标,可以概括为()。
①  生态文明建设实现新进步
②  社会文明程度得到新提高
③  经济发展取得新成效
④  民生福祉达到新水平
⑤  改革开放迈出新步伐
【多选题】 “十四五”时期,四川省经济社会发展的主要目标包括()。
①  经济实力大幅提升
②  发展活力充分迸发
③  社会文明不断进步
④  生态环境持续改善
【多选题】 “十四五”时期,四川省经济社会发展的主要目标包括()。
①  A.经济实力大幅提升
②  B.发展活力充分迸发
③  C.社会文明不断进步
④  D.生态环境持续改善
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【判断题】 日本是部外制体制的典型代表。
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【判断题】 对员工实现因人而异的管理是基于“复杂人”假设。
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【判断题】 公共部门人力资源管理的目标具有层次性、阶段性、多样性、人本性的特点。
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②  错误