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【单选题】
不同类型的团队有不同的特点，其中项目团队的主要特点是（ ）。

① 主要职责是处理日常工作
② 包括消费者和供应商
③ 自我管理，无正式领导
④ 从事一次性项目，完成项目，团队解散
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【单选题】
不同类型的团队有不同的特点，其中项目团队的主要特点是（）。

① 主要职责是处理日常工作
② 包括消费者和供应商
③ 自我管理，无正式领导
④ 从事一次性项目，完成项目，团队解散
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【多选题】
一个招聘团队中需要包括的招聘成员主要有（ ）。

① 人力资源部工作人员
② 所招聘职位的负责人
③ 专家
④ 实习生
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【单选题】
孙林刚被公司任命为某团队领导，上任之际，他想更多地了解该团队成员的情况。对于孙林来说，在与团队成员交流的过程中最应该强调的是（ ）。

① 监督
② 倾听
③ 命令
④ 控制
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【单选题】
孙林刚被公司任命为某团队领导，上任之际，他想更多地了解该团队成员的情况。对于孙林来说，在与团队成员交流的过程中最应该强调的是（ ）。

① 监督
② 倾听
③ 命令
④ 控制
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【判断题】
世贸组织成员有两个来源，一个是原始成员，一个是加入成员（）

① 正确
② 错误
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【单选题】
团队中每个成员在自己的岗位上发挥应有的作用，是团队运作的（ ）

① 核心
② 本质
③ 基础
④ 根本
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【单选题】
组织成员间因地位不同而造成的心理隔阂，称为（）

① 位差效应
② 认识差异
③ 晕轮效应
④ 首因效应
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【单选题】
对于同一事物，不同的人有不同的反映，这说明

① 意识是主体的自由创造
② 意识不受客体影响
③ 意识受主体状况的影响
④ 意识的内容是主观的
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【单选题】
对于同一事物，不同的人有不同的反映，这说明（）

① 意识是主体的自由创造
② 意识不受客体影响
③ 意识受主体状况的影响
④ 意识的内容是主观的
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