下列哪一项属于银行账务组织的综合核算系统？

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【单选题】【消耗次数：1】

① 余额表

② 科目日结单

③ 登记簿

④ 分户账

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【多选题】下列属于支票领用登记簿的内容的有（　　）。

① 领用日期

② 支票号码

③ 领用人

④ 用途

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【多选题】导致企业账银行存款的余额与银行账企业存款的余额在同一日期不一致的情况有（）

① 银行已记作企业的存款增加，而企业尚未接到收款通知，尚未记账的款项

② 银行已记作企业的存款减少，而企业尚未接到付款通知，尚未记账的款项

③ 企业已记作银行存款增加，而银行尚未办妥入账手续的款项

④ 企业已记作银行存款减少，而银行尚未支付入账的款项

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【单选题】租入固定资产登记簿属于（）账簿。

① 序时账簿

② 总分类账簿

③ 明细分类账簿

④ 备查账簿

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【单选题】下列哪一项属于损益类科目？

① 贷款

② 未分配利润

③ 单位活期存款

④ 利息收入

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【单选题】下列哪一项属于银行成本计算对象？

① 银行存款

② 银行贷款

③ 银行营业收入

④ 银行营业支出

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【单选题】下列哪一项不属于负债类科目？

① 吸收存款

② 存入保证金

③ 应交税费

④ 应收利息

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【单选题】下列哪一项不属于资产类科目？

① 应付利息

② 贷款

③ 库存现金

④ 贵金属

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【单选题】租入固定资产备查登记簿按用途分类属于（）。

① 分类账簿

② 通用日记账

③ 备查账簿

④ 专用日记账

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【单选题】依法管理不动产登记簿的部门是（）。

① A、房产管理局

② B、不动产登记机关

③ C、公证机关

④ D、法院

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【判断题】将绩效界定为“结果+过程”，发展相对平稳的企业或行业，一般更重视“结果”。

① 正确

② 错误

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【判断题】审核关键绩效指标时需考察其是否可以考核被考核对象50%以上的工作目标。

① 正确

② 错误

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【判断题】结果取向型的绩效考核方法着眼于员工“干了什么”，即工作是如何完成的。

① 正确

② 错误

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【多选题】公司员工申诉系统的主要功能有

① 使考评者了解国家政策

② 减少矛盾和冲突

③ 允许员工对绩效考评结果提出异议

④ 提高员工的工作技能

⑤ 使考评者重视信息的采集和证据获取

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【多选题】关于目标管理法，下面正确的说法是

① 可以在不同部门、不同员工之间设立统一目标

② 目标由管理层和员工共同制定

③ 不能修正目标

④ 是领导者与下属之间双向互动的过程

⑤ 有助于激发员工长期绩效行为

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【单选题】关于目标管理的评价，下列各项中错误的是

① 目标难以确定

② 目标商定可能会带来管理成本的增加

③ 目标管理倾向于X理论

④ 缺乏必要的“行动指导”

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【单选题】 “一个工时完成合格产品20件”要比“迅速及时完成本道工序加工任务”的（）高。

① 相关性

② 准确性

③ 简易性

④ 公正性

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【判断题】科学的绩效指标体系要遵循SMART原则，这里的“S”是指绩效指标要切实可行。

① 正确

② 错误

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【判断题】人力资源部门在绩效管理中起到组织、支持、服务和指导的作用，而不是绩效管理的主体。

① 正确

② 错误

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【判断题】目标管理法是管理专家德鲁克提出的，它主要是以X理论为假设基础的。

① 正确

② 错误

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