【单选题】【消耗次数:1】
下列不属于职业锚的描述的是( )。
服务型职业锚
管理型职业锚
挑战型职业锚
设计型职业锚
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相关题目
【多选题】 管理型职业锚的特点是( )。
①  追求在组织中升迁到更高的管理职位
②  追求在技术/职能领域的成长和技能的不断提高,以及应用这种技术能力的机会
③  关注如何提高自我的分析能力、人际能力和感情能力,希望能整合其他人的工作,并对组织中某项工作的最终结果承担责任,把组织的成功看作是自己的工作
④  想向世界证明公司是他们靠自己的努力创建的
【多选题】 关于职业锚表述正确的是()
①  是人们在职业选择时的价值观的体现
②  想成为政府公务员的人必定具有管理型职业锚
③  霍兰德认为常见的有五种职业锚
④  发明家通常具有创造型职业锚
【多选题】 沙因根据自己的研究,提出以下几种职业锚( )。
①  技术职业能力型职业锚
②  管理能力型职业锚
③  安全稳定型职业锚
④  自主独立型职业锚
⑤  创造型职业锚
【单选题】 下列属于全长锚固型锚杆的是()
①  管缝式锚杆
②  金属倒楔式锚杆
③  树脂锚杆
④  快硬水泥锚杆
【多选题】 下列属于创造型职业锚的特征的是( )。
①  有强烈的创新需求和欲望
②  意志坚定、敢于冒险
③  具有很强的升迁动机和价值观,以提升、等级和收入作为衡量成功的标准
④  强调实际技术或功能等业务工作
⑤  对组织具备较强的依赖性
【单选题】 下列选项属于端头锚固型锚杆的是( )
①  树脂锚杆
②  钢丝绳砂浆锚杆
③  钢筋砂浆锚杆
④  管缝式锚杆
【单选题】 职业锚理论的提出者是( )。
①  帕森斯
②  佛隆
③  施恩
④  霍兰德
【单选题】 下列选项中属于全长锚固型锚杆的是:
①  金属倒楔式锚杆
②  压缩木锚杆
③  树脂锚杆
④  快硬水泥锚杆
【单选题】 在职业锚类型中,喜欢解决看上去无法解决的问题,战胜强硬的对手,克服无法克服的困难障碍的人的职业锚类型属于( )。
①  管理型
②  挑战型
③  服务型
④  生活型
【简答题】 简述职业锚理论含义及其类型。
随机题目
【单选题】 当过于简化人们的差异,并将他们按照属性和特质进行分类时就会产生()
①  刻板印象
②  认识差异
③  晕轮效应
④  首因效应
【多选题】 运筹领导的原则()
①  主观和客观相结合的原则
②  全局和局部相结合的原则
③  中主和一般相结合的原则
④  当前和长远相结合的原则
【简答题】 <p>简述学习型组织文化的优势</p>
【简答题】 <p>简述领导者的基本技能</p>
【简答题】 <p>简述领导授权的原则</p>
【单选题】 领导者应依据信息作出决策,而从纷繁复杂的信息中抽象出对组织全局和组织战略有重要影响的关键信息则依赖于领导者()技能
①  预测
②  判定
③  概括
④  联想
【单选题】 权威接受论是以()为代表的社会系统学派的观点。
①  赫兹伯格
②  马斯洛
③  巴纳德
④  布兰查德
【单选题】 有限理性决策理论的提出者是()
①  马斯洛
②  苏赫
③  林德布罗姆
④  西蒙
【单选题】 对带有局部性的某一具体问题的决策是指()
①  战略决策
②  战术决策
③  定量决策
④  定性决策
【单选题】 信息发送者有意操纵信息,修改信息,甚至篡改信息,以使信息显得对信息接收者更为有利。这是()
①  信息过滤
②  情绪因素
③  非语言信息冲突
④  文化障碍