【单选题】【消耗次数:1】
工作说明书的内容不包括( )。
员工应做哪些工作
工作环境
某些特定工作最低需要具备哪些知识和技能
工作条件
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相关题目
【单选题】 工作描述内容一般包括:工作概要、工作职责、工作输出、工作环境和( )。
①  工作权限
②  工作绩效
③  工作能力
④  人际关系
【单选题】 岗位规范和工作说明书的区别不包括( )
①  涉及的内容不同
②  结构形式不同
③  突出的主题不同
④  适用范围不同
【单选题】 工作说明书的编写要求不包括
①  清晰
②  具体
③  协同完成
④  形式要漂亮
【多选题】 工作说明书的核心内容是( )。
①  工作性质
②  工作职责
③  任职资格
④  工作关系
⑤  薪酬管理
【判断题】 岗位说明书中的“工作环境”描述要写清工作所处的自然和社会环境。
①  正确
②  错误
【多选题】 工作说明书是由( )组成的。
①  工作描述
②  工作规范
③  工作内容
④  职责
⑤  工作报酬
【单选题】 对组织中各类工作岗位的工作性质、工作任务、工作职责、工作环境、工作关系等所做的统一说明是( )。
①  工作说明书
②  任职条件
③  工作描述
④  考核说明
【单选题】 ( )是以工作说明书、工作规范等作为员工任职要求的依据,将其和员工平时工作中的表现进行对比寻找差距的方法。
①  访谈法
②  工作任务分析法
③  重点团队分析法
④  观察法
【多选题】 工作描述要求包括:分析日期、工作任务与条件、工作权限、工作条件、工作绩效、( )等8个方面。
①  工作经验
②  工作任务概述
③  工作联系
④  工作标志
【多选题】 <p>工作分析是对企业中各个岗位的职务标准和任职条件的分析、描述过程,最终结果是形成完成的工作说明书,工作说明书主要包括()。</p>
①  职务描述
②  职位要求
③  人力资源规划目标
④  薪酬
⑤  劳动合同
随机题目
【多选题】 运营系统运行和控制的主要内容包括( )。
①  劳动关系管理
②  生产方式的实施
③  供应链管理
④  质量管理
⑤  库存管理
【多选题】 小企业采用差异化战略是存在一定风险的,表现在( )。
①  成本过高
②  相似产品降低了其差别化特色
③  竞争对手的模仿
④  购买者对差异的敏感度降低
⑤  消费者讨价还价能力的增强
【多选题】 小企业运营系统设计的主要内容包括( )。
①  产品和服务设计
②  设施选址和布置
③  生产计划和工作设计
④  质量管理
⑤  供应链管理
【多选题】 根据波特的竞争对手分析模型,对竞争对手的分析主要集中在以下哪些方面?( )
①  竞争对手的未来目标
②  竞争对手的自我评价和产业的评价
③  竞争对手的员工培训方式
④  竞争对手的现行战略
⑤  竞争对手的潜在能力
【单选题】 购买决策过程的第二个阶段是(  )。
①  信息收集
②  方案评价
③  问题认识
④  购买决策
【单选题】 生产者→批发商→零售商→消费者的渠道级数是( )级。
①  零级
②  一级
③  二级
④  三级
【单选题】 核心能力是指居于核心地位并能产生竞争优势的要素作用力。从长期来看,企业核心能力的基础是( )。
①  产品质量
②  服务质量
③  产品性能
④  企业资源
【判断题】 当小企业难以实现有形产品的差异化的时候,可以推出服务差异化的战略。( )     
①  正确
②  错误
【判断题】 差异化战略是所有战略中最容易理解也最容易接受的,它的目标就是要使小企业成为市场中成本最低的生产者,让小企业的产品或服务在市场中以成本的优势与他人竞争。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 小企业运营管理的关键目标是降低成本、实现产出的价值增值。( )
①  正确
②  错误