【单选题】【消耗次数:1】
绩效管理的核心是( )。
绩效界定
绩效改进
绩效反馈
绩效考核
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】 绩效管理是绩效计划、()、绩效考核、绩效反馈四个环节的依次循环。
①  绩效评价
②  绩效预期
③  绩效改进
④  绩效实施
【判断题】 绩效考核注重能力的培养,绩效管理注重成绩的大小。
①  正确
②  错误
【判断题】 理想的绩效考核是绩效循环上升的过程。
①  正确
②  错误
【判断题】 绩效管理缺乏前瞻性,绩效考核具有前瞻性。
①  正确
②  错误
【单选题】 绩效管理流程是一个完整的系统,它由()、绩效执行、绩效评价、绩效反馈四个环节构成。
①  绩效计划
②  绩效培训
③  绩效关系
④  绩效任务
【判断题】 绩效考核的实质是为了获得真实的绩效信息。
①  正确
②  错误
【单选题】 绩效考核中的( )是指将员工的绩效与团队中每个员工的绩效进行比较。
①  排序法
②  配对比较法
③  强制分级技术
④  行为锚定评估
【单选题】 绩效管理的开始环节是绩效计划,结束环节是()
①  绩效考核
②  绩效签约
③  绩效实施
④  绩效反馈
【判断题】 绩效考核实施是联系绩效计划和绩效评价的中间关键环节,是绩效管理过程中耗时最长的一个阶段。
①  正确
②  错误
【多选题】 绩效管理的核心是(  )。
①  人员管理
②  绩效评价
③  激励管理
④  效率管理
随机题目
【单选题】 突发急性传染病标本运输过程中,对样本的保护性、运输的生物安全性以及运输过程的记录完整性,是实现应急检测结果准确、稳定的基础。下列样本运输方法正确的是( )
【单选题】 灾后卫生应急救援期间的疾病监测应以( )为主
【单选题】 发生重大突发公共事件,省级人民政府启动省级突发公共事件应急预案时,启动医疗卫生救援应急的( )响应
【单选题】 人员洗消的第一步是( )
【单选题】 在实际的风险沟通过程中,风险共识往往不易改变,导致固执的风险认知,且风险共识存在推导效应,容易形成( )现象,影响后续同类问题的沟通
【单选题】 公共卫生应急决策主体是( )
【单选题】 液体样品的采样量一般为( )
【单选题】 完整的突发公共卫生事件报告应该包括( )
【单选题】 群体性疑似预防接种异常反应(AEFI)是指短时间内同一接种单位的受种者中,发生( )及以上相同或类似临床症状的严重AEFI,或短时间内同一接种单位的同种疫苗受种者中,发生相同或类似临床症状的非严重AEFI明显增多
【单选题】 胃内容物和呕吐物的采集容器需避免使用( )