【判断题】【消耗次数:1】
评级量表法是依据某一考评维度,如工作质量,工作态度,或者依据员工的总体绩效,将被考评者从最好到最差依次进行排序。( )
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相关题目
【判断题】 同事之间关系密切同事对被考评者的潜质、工作能力、工作态度和工作业绩效考评中占有很大的比重一般在60%—70%。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 个人的工作表现、工作成绩、工作态度属于什么绩效?( )
①  个人绩效
②  组织绩效
③  集体绩效
【单选题】 假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为( )。
①  关键事件法
②  行为观察法
③  强制分布法
④  目标管理法
【判断题】 工作态度是个体对工作所持有的评价与行为倾向。
①  正确
②  错误
【判断题】 薪酬能够引导员工的工作行为、工作态度、工作绩效以及由此对企业生产能力和生产效率产生影响,这体现了薪酬的改善经营绩效功能。
①  正确
②  错误
【单选题】 ( )是将绩效分数按照大小顺序法进行排列,根据员工考评得到的分值所处的位置,说明员工在考评中的顺序。
①  能级分析法
②  顺序法
③  对比分析法
④  排列法
【判断题】 员工考评只能由员工的主管对其进行考评。
①  正确
②  错误
【单选题】 精益求精的工匠精神体现在工作态度上就是( )
①  认真
②  勤奋
③  进取
④  专注
【单选题】 在绩效考评中上级考评对考评者的结果影响约占( )
①  10%-20%
②  30%-40%
③  60%-70%
④  10%以下
【判断题】 严谨是一种严肃认真、细致周全、追求完美的工作态度。
①  正确
②  错误
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【判断题】 关于智慧养老的概念解释,王志良教授从产业和经济学的角度认为,智慧养老是以新一代信息技术为支撑的现代服务新业态,以解决老年人在生活照料、身体健康、心理慰寄为目标,使得老年人有尊严地幸福生活,提高工作效率,进而实现信息消费。
①  正确
②  错误
【判断题】 工业社会的显著特征是依靠技术手段提高工作效率,服务越来越人性化。
①  正确
②  错误
【多选题】 全球信息化发展的趋势有( )。
①  全球信息化发展向智慧化阶段迈进
②  大数据被多国上升为国家战略
【多选题】 金华已经建立了一套从宏观、中观到微观的组合拳。其宏观、中观和微观分别体现为( )。
①  建立了区域医保基金收支平衡的长效机制
②  建立了区域医保基金预算与合理增长的调控机制
③  建立了区域医保基金支出预算机制
④  建立了医疗机构控制成本、提高质量、良性竞争的引导机制
【多选题】 从国际社会来看,人工智能也在( )等方面提出了新的要求和挑战,需加强合作并推动全球治理。
①  管理技术
②  信息技术
③  网络安全
④  军备竞赛
【多选题】 人工智能在医疗领域存在的问题( )。
①  缺乏监管和保障
②  医疗人工智能应用成熟度不够,应用率不足
③  数据质量参差不齐
④  人工智能应用与现有卫生信息系统融合模式仍需探索
【单选题】 从创新主体角度来看,人工智能核心技术的主要创新者和拥有者将有望实现从( )的转变,形成以企业为主、高校等科研机构为辅的人工智能创新主体结构。
①  院校到科技企业
②  科技企业到科研单位
③  科技企业到院校
④  科研单位到科技企业
【单选题】 人工智能核心技术的研究重点可能将从( )转为认知计算,即推动弱人工智能向强人工智能不断迈进。
①  算法操作
②  深度学习
③  P算法
④  编程运算
【单选题】 计算智能是最初级的,主要是计算能力的进化,这有赖于( )和硬件(CPU芯片)的技术进步。
①  人工操作
②  社会的发展
③  算法的优化
④  科技的进步
【单选题】 日本政府的人工智能产业化路线图第一阶段确立无人工厂、( )技术。
①  无人农场
②  全自动化
③  无人劳动
④  自动收割