最近几年提出的，越来越多的人把人力看作是人员素质综合发挥的作用力,认为人力资源是劳动生产过程中，可以直接投入的（）总和。

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【多选题】【消耗次数：1】

① 体力

② 脑力

③ 心力

④ 能力

⑤ 动力

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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① 对

② 错

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【单选题】 <p>预测由未来工作岗位的性质与要求所决定的人员素质和技能的类型，属于制定人力资源规划的（）</p>

① 预测未来的人力资源供给

② 预测未来的人力资源需求

③ 供给与需求的平衡

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① 正确

② 错误

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【多选题】预测由未来工作岗位的性质与要求所决定的人员素质和技能的类型，不属于制定人力资源规划时哪些步骤?( )

① 预测未来的人力资源供给

② 预测未来的人力资源需求

③ 供给与需求的平衡

④ 制定能满足人力资源需求的政策和措施

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【单选题】预测由未来工作岗位的性质与要求所决定的人员素质和技能的类型，这是制定人力资源规划哪一个步骤：（）

① 预测未来的人力资源供给

② 预测未来的人力资源需求

③ 供给与需求的平衡

④ 制定能满足人力资源需求的政策和措施

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① 管理者

② 设计者

③ 培训者

④ 创新者

⑤ 顾问

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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【单选题】教育的本体功能之一是

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① 认识活动

② 智育活动

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