团体心理辅导相对于个别心理咨询而言，更擅长处理（）问题。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 深度情绪困扰

② 解释心理测验结果

③ 人际关系

④ 求职择业

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【单选题】从服务范围广度来看,心理健康教育.心理辅导.心理咨询与心理治疗四者属于（）关系

① 真包含于

② 包含

③ 包含于

④ 完全包含

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【单选题】心理咨询具有（）、问题解决性和情绪性

① A.治疗性

② B.预防性

③ C.辅导性

④ D.补救性

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【单选题】心理咨询主要解决（）

① 人们的身心疾病

② 精神疾病障碍

③ 人们的心理困惑

④ 人们的情感障碍

⑤ 人们的生活困难

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【单选题】心理咨询最常用的形式是（）

① 电话咨询

② 门诊咨询

③ 专题心理咨询

④ 信函咨询

⑤ 现场咨询

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【单选题】心理咨询大多是（）的人际相互作用状态。

① 短期

② 长期

③ 连续

④ 间断

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【单选题】心理咨询中，对于保密原则的把握正确的是（）。

① 心理咨询师时刻保守求助者的秘密

② 求助者对于泄密有诉诸法律的权利

③ 不必反复地向求助者说明保密原则

④ 求助者的所有情况均在保密之列

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【单选题】心理咨询的形式不包括（）

① 个人咨询

② 团体咨询

③ 网络咨询

④ 拓展训练

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【判断题】团体辅导就是玩心理游戏。

① 正确

② 错误

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【判断题】人际关系心理学研究的实践任务中最根本的任务是正确地处理人际关系。

① 正确

② 错误

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【判断题】积极心理学是心理学研究的一种新型的模式，当然它是相对于消极心理学而言的。

① 正确

② 错误

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【判断题】控制图中的点子全部落在控制限内说明没有异常出现。

① 正确

② 错误

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【判断题】质量波动是完全可以避免的，只要控制住影响过程(工序)质量的六个因素。

① 正确

② 错误

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【判断题】随质量管理理论和实践的进展，应不断进行知识更新教育。

① 正确

② 错误

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【多选题】按何种心理机制占优势来划分，可把性格分为：()。

① 理智型

② 内倾型

③ 情绪型

④ 意志型

⑤ 中间型

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【多选题】激励理论可划分为哪几大类()。

① 内容型激励理论

② 过程型激励理论

③ 改造型激励理论

④ 强化理论

⑤ 需求层次论

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【多选题】当出现认知不协调时，认知主体消除不协调的方法有：()。

① 改变行为

② 改变态度

③ 引进新的知元素

④ 不予理采

⑤ 重新进行角色定位

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【多选题】希波克拉底划分的气质类型有：()。

① 多血质

② 粘液质

③ 胆汁质

④ 黑胆汁

⑤ 抑郁质

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【多选题】组织行为学的研究方法包括：()。

① 调查法

② 面谈法

③ 实验法

④ 个案研究法

⑤ 观察法

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【多选题】组织行为学的两重性来自于：()。

① 管理的两重性

② 人的两重性

③ 组织的两重性

④ 多学科性

⑤ 多层次

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【多选题】根据赫兹伯格的双因素理论，下列因素中属于激励因素的有()。

① 工作本身的特点

② 责任感

③ 提升和发展

④ 工作的物理条件

⑤ 上司的赏识

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