【单选题】【消耗次数:1】
一些学者提出,企业在追求利润最大化的过程中,由于各种内外因素的限制,人们只能得到( )。
适当利润
满意利润
最大利润
理想利润
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】 一些学者提出,企业在追求利润最大化的过程中,由于各种内外因素的限制,人们只能得到()。
①  适当利润
②  满意利润
③  最大利润
④  理想利润
【单选题】 一些学者提出,企业在追求利润最大化的过程中,由于各种内外因素的限制,人们只能得到( )。
①  适当利润
②  满意利润
③  最大利润
④  理想利润
【单选题】 企业利润最大化的条件是()
①  MR-MC等于边际利润
②  MR-MC等于最大值
③  MR-MC=0
④  MR-MC等于最小值
【判断题】 企业产量最大也就是利润最大化。
①  正确
②  错误
【判断题】 企业价值最大化就是指企业的利润最大化。
①  正确
②  错误
【多选题】 厂商利润最大化是指
①  A、成本既定下的产量最大
②  B、成本下降时的产量最大
③  C、产量提高时的成本最小
④  D、产量既定下的成本最小
【单选题】 利润最大化的原则是()
①  边际收益大于边际成本
②  边际收益小于边际成本
③  边际收益等于边际成本
④  边际收益与边际成本没有关系
【单选题】 利润最大化的原则是( )。
①  边际收益大于边际成本
②  边际收益小于边际成本
③  边际收益等于边际成本
④  边际收益与边际成本没有关系
【单选题】 利润最大化的原则是( )。
①  边际收益大于边际成本
②  边际收益小于边际成本
③  边际收益等于边际成本
④  边际收益于边际成本没有关系
【单选题】 利润最大化的原则是( )。
①  边际收益大于边际成本
②  边际收益小于边际成本
③  边际收益等于边际成本
④  边际收益于边际成本没有关系
随机题目
【多选题】 人类的自我管理主要经历了( )阶段。
①  19世纪初至一战前
②  一战至二战末
③  二战末至20世纪末期
④  20世纪末期至现在
【多选题】 自我管理的内容主要包括( )。
①  健康管理、生活管理
②  目标管理、时间管理
③  行为管理、心态管理
④  学习管理、思维管理
【多选题】 影响职业兴趣的因素有( )。
①  家庭环境
②  社会舆论
③  专业学习和社会实践
④  职业需求
【多选题】 职业的涵义包括( )。
①  社会分工
②  必备技能
③  创造财富
④  满足需求
【单选题】 应对学习焦虑的第一步是要( )。
①  找出焦虑源
②  正确认知焦虑
③  回避焦虑
④  放松自己
【单选题】 下列关于在职业倦怠的观点,错误的是( )。
①  不能胜任工作是造成职业倦怠的重要原因
②  引起职业倦怠的因素主要是个人原因
③  工作不是生活的全部,要学会一张一弛,放松自我
④  营造温馨和谐的家庭氛围,有助于调节工作中带来的倦怠感
【单选题】 心理学研究表明,人的行为动机的产生来源于两个方面,一是内部需要,二是( )。
①  外部需要
②  社会权利
③  社会地位
④  生涯规划
【单选题】 职业生涯发展是指为达到( )的各种职业目标进行的知识、能力和技术的发展性培训、教育等活动。
①  职业升迁
②  职业生涯规划
③  职业声望
④  职业薪酬
【单选题】 彼得·德鲁克在其专著中提出了自我管理的七个步骤,该专著是( )。
①  《管理思想的演变》
②  《有效的管理者》
③  《21世纪的管理挑战》
④  《管理论的丛林》
【单选题】 面对职业倦怠,个人干预策略通常有两种,一个是改变环境,另一个是( )。
①  改变自己
②  改变性格
③  更换工作
④  改变工作方式