【单选题】【消耗次数:1】
It is what you do rather than what you say ___ matters.
that
what
which
this
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【单选题】 It is the ability to do the work ___ matters not where you come from or what you are.
①  one
②  that
③  what
④  it
【单选题】 It is the ability to do the job_____ matters, not where you come from or what you are.
①  one
②  that
③  what
④  if
【单选题】 Do what you think is right, ________ they say.
①  whatever
②  however
③  whenever
④  whichever
【判断题】 A: What should we do this evening? B: You say.
①  正确
②  错误
【单选题】 What do you think _____solve the problem ?
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②  can you do
③  you can do to
④  can you do to
【单选题】 _________ do you want to learn French? What is the reason?
①  When
②  Why
③  What
④  Which
【单选题】 What can I do for you, madam?
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②  You can go your own way
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④  Excuse me. I’m busy
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①  I can do it myself.
②  No, youre welcome.
③  I would like to buy a pair of glasses.
④  Yes, thank you.
【单选题】 What do you [填空] your brother?
①  think
②  think of
③  thinking
④  thought
【单选题】 A: What do you prefer, meat or fish? B: [填空].
①  Yes, thank you
②  All right
③  Help yourself, please
④  Either will do
随机题目
【单选题】 以下关于工作岗位分析的说法错误的是( )。
①  尽可能进行全面调查以保证调查质量
②  为搞好岗位分析,应做好员工的思想工作
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【单选题】 在面试活动中,面试考官始终处于( )。
①  辅助地位
②  主导地位
③  引导地位
④  从属地位
【单选题】 ( )对企业培训工作起全局性的指导和控制作用。
①  管理性培训规划
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【单选题】 在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告称为( )。
①  隐瞒广告
②  秘密广告
③  遮蔽广告
④  不公开广告
【单选题】 ( )是指从应聘者选出企业所需要人员的过程。
①  竞聘上岗
②  岗位轮换
③  人员选拔
④  人员招募
【单选题】 ( )是整个人力资源管理系统正常运转的基础。
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【单选题】 整个招聘活动的核心是招聘工作的( ),是关键一环。
①  招聘阶段
②  准备阶段
③  实施阶段
④  评估阶段
【单选题】 选择理想的讲师时,须考虑的因素不包括( )。
①  符合培训目标
②  讲师的专业性
③  讲师的学历
④  讲师的配合性
【单选题】 通知被录用者的重要原则( )。
①  准确原则
②  真实原则
③  及时原则
④  客观原则
【单选题】 一般来说,( )应与其他调查方式结合起来使用,才能保证岗位调查资料的完整性和全面性。
①  书面调查
②  现场观测
③  面谈
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