【单选题】【消耗次数:1】
人力资源所具有的体质、智力、知识和技能水平是指( )。
人力资源的数量
人力资源的质量
人力资源的总量
人力资源的素质
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【判断题】 人力资源战略是人力资源规划的前提,人力资源规划是人力资源战略的延伸。( )
①  正确
②  错误
【简答题】 人力资源是人所具有的智力和体力,因此[填空]就直接决定了人力资源的质量
【单选题】 人力资源数量是指( )。
①  构成劳动力人口的那部分人口数量
②  具有劳动能力的人口
③  劳动适龄人口
④  劳动年龄人口
【单选题】 通过检查人力资源目标的实现程度,提供关于人力资源计划系统的反馈信息,这项人力资源规划工作的活动是(  )。
①  人员档案资料
②  人力资源预测
③  行动计划
④  控制与评价
【单选题】 列宁说过:“朝着大的目标走去,必须从小的目标开始”人力资源战略是较为宏观的人力资源管理整体部署方案,具有目标性、方向性和引导性,但不具有直接可操作性。为了实现人力资源战略目标,必须将人力资源战略转化为人力资源规划,这说明:
①  人力资源规划是人力资源战略的延伸
②  人力资源战略是人力资源规划的前提
③  人力资源战略与人力资源规划重要性相同
④  人力资源战略与人力资源规划须整合
【单选题】 通过检查人力资源目标的实现程度,提供关于人力资源计划系统的反馈信息,这是人力资源规划工作的哪项活动?()
①  人员档案资料
②  人力资源预测
③  行动计划
④  控制与评价
【单选题】 通过检查人力资源目标的实现程度,提供关于人力资源计划系统的反馈信息,这是人力资源规划工作的哪项活动?( )
①  人员档案资料
②  人力资源预测
③  行动计划
④  控制与评价
【单选题】 通过检查人力资源目标的实现程度,来提供关于人力资源计划系统的反馈信息。这是人力资源规划系统的哪项活动?
①  人员档案资源
②  人力资源预测
③  行动计划
④  控制与评价
【单选题】 通过检查人力资源目标的实现程度,来提供关于人力资源计划系统的反馈信息。这是人力资源规划系统的哪项活动?
①  人员档案资源
②  人力资源预测
③  行动计划
④  控制与评价
【多选题】 创业资源包括人力资源和( )。
①  财力资源
②  物质资源
③  技术资源
④  组织资源
随机题目
【单选题】 支气管扩张病人反复大咯血的主要原因是()
①  肺动脉高压
②  肺静脉高压
③  支气管过度扩张
④  支气管先天性发育缺损
⑤  感染引起支气管内肉芽组织或血瘤破裂
【单选题】 小量咯血的定义是()
①  每日小于100ML
②  每日小于200ML
③  每日小于300ML
④  每日小于400ML
⑤  每日小于500ML
【单选题】 下列哪项是正确的()
①  每日咯血<150ml为小量咯血
②  咯血前患者常有胸闷,恶心,呕吐
③  一次咯血量>500ml为大咯血
④  咯出的血液常呈酸性
⑤  咯血患者宜健侧卧位,以利血液排除
【单选题】 最常见的咯血原因是()
①  肺结核
②  支气管扩张
③  心力衰竭
④  肺栓塞
⑤  支气管肺癌
【单选题】 咯血不常见于()
①  肺结核
②  风心病二尖瓣狭窄伴肺动脉高压
③  肺癌
④  胸膜炎
⑤  支气管扩张症
【单选题】 上消化道出血是指()
①  食管至幽门出血
②  十二指肠以上的消化器官出血
③  屈氏韧带以上的消化器官出血
④  胃以上的消化器官出血
⑤  食管至空肠出血
【单选题】 男性,40岁,劳累后突然呕大量咖啡色胃内容物,查体:面色苍白,巩膜轻度黄染,四肢湿冷,脉细数,血压正常。其出血原因最可能是()
①  胃十二指肠溃疡病
②  门静脉高压症
③  出血性胃炎
④  胆道出血
⑤  胃癌
【单选题】 上消化道大出血最常见的原因是()
①  门脉高压症
②  出血性胃炎
③  胃癌
④  胃十二指肠溃疡
⑤  应激性溃疡
【单选题】 男性,40岁,劳累后突然呕大量咖啡色胃内容物,查体:面色苍白,巩膜轻度黄染,四肢湿冷,脉细数,血压正常。首选的治疗措施()
①  静脉点滴止血药物
②  内镜止血
③  输血
④  应用三腔双囊管
⑤  急诊手术
【单选题】 上消化道出血伴休克时首要的治疗是()
①  积极补充血容量
②  胃管注入止血药
③  胃镜止血
④  应用奥美拉唑
⑤  平卧位,下肢抬高