现代人力资源管理者的四大增值角色有（）。

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【多选题】【消耗次数：1】

① 战略顾问

② 人事管理专家

③ 员工代言人

④ 变革推动者

⑤ 战略合作伙伴

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② 错误

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③ 工具

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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