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【判断题】【消耗次数:1】
员工福利的早期发展,一些国家就开始出现关于员工福利的国家立法。
①
正确
②
错误
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相关题目
【多选题】
下面哪些是对员工福利内涵的正确理解
①
员工福利必须完全根据员工个体需求设计
②
员工福利的支付形式多种多样,包括了实物、现金和各种服务
③
员工福利中的一些项目的提供与否受到国家相关法律和法规的约束
④
员工福利具有久远的历史,在各用人单位或多或少已经存在
⑤
员工福利中的项目都是由企业自主决定的
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【多选题】
员工福利具有以下特点
①
普遍性
②
平等性
③
及时性
④
补偿性
⑤
全员性
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【判断题】
法律保护性服务是员工福利中增长最快的项目之一,它是员工的法定福利。
①
正确
②
错误
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【判断题】
大多数员工福利可以享受政府税收的优惠。
①
正确
②
错误
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【判断题】
企业年金是比较普遍的法定员工福利计划之一
①
正确
②
错误
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【判断题】
大多数的员工福利可以享受政府税收的优惠。
①
正确
②
错误
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【判断题】
以福利项目是否具有法律强制性为依据,员工福利可以分为法定福利和非法定福利
①
正确
②
错误
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【判断题】
企业进行员工福利需求调查时,问卷可以简单些,可以只包含一系列企业可能提供的福利项目,让员工对之进行重要性排序。
①
正确
②
错误
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【判断题】
传统员工福利计划具有边际效用较强和针对性明显的优势。
①
正确
②
错误
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【多选题】
属于员工的法定福利的有
①
养老保险
②
医疗保险
③
住房公积金
④
午餐补助
⑤
失业保险
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随机题目
【单选题】
对于可转换公司债券,计算稀释每股收益时,下列说法正确的是( )。
①
分子的调整项目为可转换公司债券当期已确认为费用的利息等的税后影响额
②
分子的调整项目为可转换公司债券当期已确认为费用的利息等的税前影响额
③
分母的调整项目为假设可转换公司债券当期期初或发行日转换为普通股股数
④
分母的调整项目为假设可转换公司债券上期期初或发行日转换为普通股的股数加权平均数
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【单选题】
下列发行在外普通股的加权平均数的公式中,正确的是( )。
①
发行在外普通股的加权平均数=期初发行在外普通股股数+当期新发普通股股数×已发行时间÷报告期时间-当期回购普通股股数×已回购时间÷报告期时间
②
发行在外普通股的加权平均数=期初发行在外普通股股数-当期新发普通股股数×已发行时间÷报告期时间-当期回购普通股股数×已回购时间÷报告期时间
③
发行在外普通股的加权平均数=期初发行在外普通股股数+当期新发普通股股数×已发行时间÷报告期时间+当期回购普通股股数×已回购时间÷报告期时间
④
发行在外普通股的加权平均数=期初发行在外普通股股数-当期新发普通股股数×已发行时间÷报告期时间+当期回购普通股股数×已回购时间÷报告期时间
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【单选题】
边际贡献分析法适用于( )方案的择优决策。
①
收入成长型
②
成本稳定型
③
收入高速增长型
④
成本递减型
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【单选题】
边际贡献分析法是指在( )不变的情况下,通过对比不同备选方案所提供的边际贡献的多少进行选优的一种方法。
①
固定成本
②
变动成本
③
管理费用
④
销售费用
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【单选题】
下列选项中,不属于决策一般原则的是( )。
①
信息原则
②
择优原则
③
反馈原则
④
利润原则
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【单选题】
对于生产工艺设备的选择,在分析时应考虑哪个方案能够为企业提供更多的边际贡献,能够在最大程度上弥补发生的( ),从而使企业获得最大的利润。
①
固定成本
②
变动成本
③
管理费用
④
销售费用
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【单选题】
在由自制转为外购时,而且其剩余生产能力不能利用的情况下,自制( )高于购买价格时,应该外购。
①
单位变动成本
②
单位固定成本
③
单位边际贡献
④
单位销售成本
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【单选题】
在亏损产品决策中,只要亏损产品提供的( )大于0就应该继续生产。
①
边际贡献
②
销售收入与固定成本的差额
③
息税前利润
④
销售收入
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【单选题】
对于亏损产品,是否停产、转产或出租等的决策,需要以( )为基础。
①
边际贡献分析法
②
变动成本法
③
目标利润法
④
固定成本法
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【单选题】
如果企业有剩余的生产能力可供使用,或者可以利用过时老产品腾出来的生产能力,在有几种新产品可供选择时,一般采用( )分析法进行决策。
①
边际贡献
②
变动成本
③
固定成本
④
利润总额
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