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【判断题】【消耗次数:1】
事业单位人事制度改革的基本思路是“脱钩、分类、放权、搞活”。
①
正确
②
错误
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相关题目
【多选题】
事业单位人事管理包括( )。
①
A 人事计划
②
B 岗位设置
③
C 招聘、聘用
④
D 工资福利、奖惩
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【单选题】
标志事业单位人事关系成立的事件是( )。
①
事业单位发出任命文件
②
上级主管部门的调令
③
工作人员与事业单位签订聘用合同
④
事业单位接收工作人员的人事档案
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【多选题】
推进从事公益服务事业单位改革包括()。
①
明确改革目的
②
建立健全法人治理结构
③
改革管理体制
④
深化人事制度改革
⑤
深化收入分配制度改革
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【单选题】
《事业单位人事管理条例》是我国第(?)部系统规范事业单位人事管理的行政法规。
①
A 一
②
B 二
③
C 三
④
D 四
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【多选题】
对事业单位人事处理途径及其适用范围等有关事项,正确的有( )。
①
A 事业单位人事争议处理实行仲裁和申诉两种制度
②
B 人事争议仲裁和申诉制度分别适用不同的人事争议
③
C 必须遵循回避原则
④
D 任何个人都有权对人事管理中的违法违纪行为的进行投诉和举报
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【多选题】
修订《科学事业单位会计制度》的基本原则包括( )。
①
遵循《事业单位会计准则》的原则
②
与《科学事业单位财务制度》相协调的原则
③
体现财政改革相关成果的原则
④
突出规范化、科学化、信息化管理要求的原则
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【单选题】
下列哪一项不属于按照事业单位性质与资金来源对事业单位的分类?
①
行政管理型事业单位
②
省级事业单位
③
公益型事业单位
④
经营性事业单位
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【多选题】
事业单位人事关系与企业劳动关系的区别是( )。
①
人事关系受公法调整,劳动关系受私法调整
②
人事关系受法律和行政的双重调节,劳动关系一般受法律调整
③
人事关系双方当事人的法律地位不对等,劳动关系双方当事人的地位基本平等
④
人事关系与劳动关系中单位的主体权利不同
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【单选题】
《事业单位人事管理条例》自( )起开始施行?
①
A 2014年1月1日
②
B 2014年2月26日
③
C 2014年4月25日
④
D 2014年7月1日
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【单选题】
2002年,国务院办公厅转发原人事部《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》,提出在事业单位试行( )。
①
合同制
②
人员聘用制
③
任命制
④
考录制
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随机题目
【判断题】
一个句型中出现某一个产生式的右部,则此右部一定是此句型的句柄。
①
正确
②
错误
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【判断题】
程序中的表达式语句在语义翻译时不需要回填技术。
①
正确
②
错误
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【判断题】
算符优先分析法是一种规范归约分析法。
①
正确
②
错误
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【判断题】
每个直接短语都是某规则的右部。
①
正确
②
错误
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【单选题】
在编译程序常用的语法分析方法中,算符优先分析法属于分析方法。
①
自左至右
②
自上而下
③
自下而上
④
自右向左
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【单选题】
编译程序使用区别标识符的作用域。
①
说明标识符的过程或函数名
②
说明标识符的过程或函数的静态层次
③
说明标识符的过程或函数的动态层次
④
标识符的行数
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【单选题】
给定文法G【A】:AbA|cc,下面的符号串中,为该文法句子的是。
①
bbbcc
②
bcbc
③
bcbcc
④
bccbcc
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【单选题】
编译程序前三个阶段完成的工作是____。
①
词法分析、语法分析和代码优化
②
代码生成、代码优化和词法分析
③
词法分析、语法分析、语义分析和中间代码生成
④
词法分析、语法分析和代码生成
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【单选题】
若a为终结符,则A→α·aβ是项目。
①
归约
②
移进
③
接收
④
待约
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【单选题】
一个确定的有穷自动机DFA是一个。
①
五元组(K,Σ,f,S,Z)
②
四元组(VN,VT,P,S)
③
四元组(K,Σ,f,S)
④
三元组(VN,VT,P)
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