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【单选题】【消耗次数:1】
在学生失败以后,容易使学生对未来失去信心的归因方式是?
①
运气
②
努力
③
能力
④
任务难度
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相关题目
【单选题】
在学生失败以后,容易使学生对未来失去信心的归因方式是( )归因。
①
运气
②
努力
③
能力
④
任务难度
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【多选题】
现有学生类,在学生姓名、性别,跑步,打球这些元素中,是方法的有()。
①
姓名
②
性别
③
跑步
④
打球
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【多选题】
现有学生类,在学生姓名、性别,跑步,打球这些元素中,是属性的有()。
①
姓名
②
性别
③
跑步
④
打球
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【单选题】
如果学生经常把自己的失败归因为能力不足,可能出现的结果是 ( )
①
内疚
②
不在乎
③
沮丧
④
自豪
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【单选题】
如果学生经常把自己的失败归因为能力不足,可能出现的结果是( )。
①
内疚
②
不在乎
③
沮丧
④
自豪
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【判断题】
在学生空间中,只能显示在学课程,不能显示已学课程。( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
“这次考试失败是因为我的运气不好”,这是把失败归因于( )。
①
内部的可控因素
②
内部的不可控因素
③
外部的可控因素
④
外部的不可控因素
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【单选题】
“这次考试失败是因为我的运气不好”,这是把失败归因于( )
①
内部的可控因素
②
内部的不可控因素
③
外部的可控因素
④
外部的不可控因素
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【单选题】
“这次考试失败是因为我的运气不好”,这是把失败归因于( )。
①
内部可控因素
②
内部不可控因素
③
外部可控因素
④
外部不可控因素
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【单选题】
照片等重要信息有误,联系学生所属的,学生重要信息的修改在学生入学后第。
①
学习中心或函授站,一学期
②
学习中心或函授站,一学年
③
继续教育学院,一学期
④
继续教育学院,一学年
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随机题目
【单选题】
决策效益与决策投入之间的量的关系和量的比例是指()
①
领导决策效益
②
领导决策投入
③
领导决策效率
④
决策回应度
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【单选题】
决策活动都是在一定的社会环境中进行的,应当受到该社会的政治、制度和法律的约束,同时决策也具有相对明确的决策适用范围和作用对象。这是决策的()原则
①
法法化
②
道德性
③
有限性
④
灵活性
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【单选题】
领导者应注意组织系统内在年龄、知识、专业、性格、气质等方面合理配置、相互补充,使组织系统具有最佳的整体功能。这是领导用人的()原则。
①
扬长避短
②
整体功能
③
结构合理
④
统一平衡
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【单选题】
当一个人的特征被用于建立一个人或一种情形的整体印象时,就产生了()
①
位差效应
②
认识差异
③
晕轮效应
④
首因效应
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【单选题】
根据人的才能、特长来安排适当的工作,使职、能统一起来。是领导用人的()原则
①
尊重
②
人尽其才
③
量才适用
④
责权相应
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【单选题】
领导决策的首要原则是()
①
客观性原则
②
信息性原则
③
系统性原则
④
外脑原则
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【多选题】
沟通的目的是()
①
交流信息
②
表达情感
③
控制下属行为
④
激励员工改善绩效
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【单选题】
如果发现一个组织中小道消息很多,而正式渠道的消息较少,这意味着该组织:()
①
非正式沟通渠道中信息传递很通畅,运作良好
②
正式沟通渠道中信息传递存在问题,需要调整
③
其中有部分人特别喜欢在背后乱发议论,传递小道消息
④
充分运用了非正式沟通渠道的作用,促进了信息的传递
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【多选题】
对领导沟通有影响的人际因素包括()
①
人际关系
②
信任情况
③
自我中心
④
感觉差异
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【单选题】
在自然情况比较清楚、依此提出的不同方案的结果也比较确定的前提下,根据决策目标所作出的肯定选择的决策是指()
①
确定性决策
②
不确定型决策
③
经验决策
④
科学决策
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