【简答题】【消耗次数:1】
传统幽默和黑色幽默有哪些区别?
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【简答题】 “黑色幽默”的艺术手法有哪些?
【简答题】 西方文学界对“黑色幽默”有各种各样的解释:哈利?肖在《文学名词辞典》(1973)里说,黑色幽默又叫([填空]),“由于它对当代社会常常采取不相容的态度,因此又叫([填空])”。有一些评论家又把黑色幽默称为(“[填空]”)或(“[填空]”)。
【简答题】 黑色幽默是美国([填空])年代出现的一个[填空]流派。
【简答题】 黑色幽默的代表作家,主要有[填空]、[填空]、[填空]、[填空]、[填空]等。
【简答题】 “黑色幽默”作家群中最有影响的是[填空],他的《第二十二条军规》是黑色幽默的代表作,被公认为美国当代文学上经典性的作品。
【简答题】 黑色幽默主要的代表作家作品有冯尼格特的《[填空]》、唐纳德.巴塞尔姆的《[填空]》、品钦的《[填空]》、海勒的《[填空]》。
【判断题】 反语就是幽默。
①  正确
②  错误
【多选题】 “幽默不同于庸俗。庸俗是低劣的,幽默是高雅的;庸俗使人讨厌,幽默惹人喜欢;庸俗会使生活受到污染,幽默则使生活显得生气盎然。” 中所用辞格是?
①  排比
②  对比
③  错综
④  反复
【单选题】 老舍曾为自己作品一度流入为幽默而幽默的“油滑”而深深地苦恼,试图“故意的停止幽默”,而他为自己得之于北京市民趣味的幽默找到了健康的发展方向的作品是( )
①  《四世同堂》
②  《二马》
③  《骆驼样子》
④  《离婚》
【多选题】 67.下列属于幽默喜剧的是?
①  果戈理《钦差大臣》
②  周星驰《大话西游》
③  冯小刚《甲方乙方》
④  徐峥《港囧》
随机题目
【简答题】 [填空1]受试者假定将接替某个管理者的工作,要在规定的时间内处理相当数量的文件、电话、信函等。
【判断题】 录用人员质量评估是对员工的工作绩效行为、实际能力、工作潜力的评估,它是对招聘的工作成果与方法的有效性检验的另一个重要方面。
①  正确
②  错误
【判断题】 心理测验是心理素质测量的具体方法和手段,它是通过对被测者的有代表性的行为进行测量, 分析、评价贯穿在行为活动中的心理素质,即由被测者的外部行为推断出内在素质特征。
①  正确
②  错误
【判断题】 背景调查是指从外部应聘者提供的证明人或以前工作的单位那里收集材料,来核实应聘者的个人资料的行为,是一种能直接证明应聘者情况的有效方法。
①  正确
②  错误
【判断题】 无领导小组讨论具有成员角色平等的特点。
①  正确
②  错误
【判断题】 录用成本是指经过对应聘人员甄选后,通知任职者到岗这一阶段所支出的费用。
①  正确
②  错误
【判断题】 远程面试是指招聘者在进行简历筛选后,借助现代通讯工具,如电话、网络视频等设施或软件,与简历符合企业招聘岗位的应试者进行交谈,初步了解应聘者的过程。
①  正确
②  错误
【多选题】 招聘外包服务商的选择,需要注意:
①  服务商的资质
②  提供的招聘技术
③  招聘流程
④  收费结构
【多选题】 无领导小组讨论能力考察的内容包括:
①  语言组织能力
②  非言语沟通能力
③  思维能力
④  组织协调能力
【多选题】 一个完整的E-HR系统包括()。
①  个人基本资料
②  个人特征资料
③  在本企业的表现
④  企业内部资料