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【判断题】【消耗次数:1】
集体协商职工一方代表在劳动合同期内自担任代表之日起5年内,除个人严重过失外,用人单位不得解除与其存在的劳动合同。
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
职工患病,在规定的医疗期内劳动合同期满时,劳动合同( )。
①
即时终止
②
续延半年后终止
③
续延一年后终止
④
续延到医疗期满时终止
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【单选题】
职工患病,在规定的医疗期内劳动合同期满时,劳动合同( )。
①
即时终止
②
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③
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④
续延到医疗期满时终止
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【判断题】
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自劳动合同订立之日起建立
①
正确
②
错误
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【单选题】
用人单位与劳动者已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
①
1个月
②
2个月
③
6个月
④
12个月
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【简答题】
用人单位不得解除劳动合同的情况有哪些?
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【判断题】
集体劳动合同是最高标准合同,个人劳动者可以与用人单位订立比集体劳动合同标准低的劳动合同。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位自用工之日起满1年的当日已经与劳动者订立无同定期限劳动合同
①
正确
②
错误
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【单选题】
劳动者在试用期内提前( )通知用人单位,可以解除劳动合同。
①
1日
②
3日
③
5日
④
7日
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【单选题】
根据劳动合同法律制度的规定,用人单位与劳动者已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
①
1个月
②
6个月
③
3个月
④
1年
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【单选题】
根据劳动合同法律制度的规定,用人单位与劳动者已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
①
1个月
②
6个月
③
3个月
④
1年
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随机题目
【多选题】
环境伦理观的主要内容有( )。
①
A.尊重与善待自然
②
B.关心自己并关心人类
③
C.着眼当前并思虑未来
④
D.保护环境、限制发展
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【单选题】
我国统筹协调人民内部不同利益群体的矛盾与冲突,是( )问题。
①
A.技巧
②
B.技术
③
C.战术性
④
D.战略性
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【单选题】
我国农民市民化的进程总体上呈现出( )的路径。
①
A.农民——市民
②
B.农民——农民工——市民
③
C.农民——工人——市民
④
D.农民工——市民
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【单选题】
统筹协调不同利益群体关系要坚持以( )为中心。
①
A.思想建设
②
B.经济建设
③
C.政治建设
④
D.文化建设
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【单选题】
目前,中国已经成为世界第( )大经济体。
①
A.一
②
B.二
③
C.三
④
D.四
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【判断题】
到2020年,我国将全面建成小康社会,在经济建设、政治建设、 文化建设、社会建设、生态文明建设五个方面取得重大进展。
①
正确
②
错误
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【判断题】
由于全面推进行政体制改革,政府由改革的领导者变为被改革者。
①
正确
②
错误
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【判断题】
公平竞争的市场环境是各种所有制经济各显其长、相互促进、共同发展的重要前提。
①
正确
②
错误
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【判断题】
党的十五大报告做出了一个重要判断:“纵观全局,21世纪头20年对我国来说,是一个必须紧紧抓住并且可以大有作为的重要战略机遇期。”
①
正确
②
错误
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【多选题】
经济转型的难点问题靠( )解决。
①
A.靠分配
②
B.靠改革
③
C.靠发展
④
D.靠调节
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