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【判断题】【消耗次数:1】
新员工培训是指企业为招聘到的新雇员提供师资、信息、技能平台,鼓励员工学习,开发员工潜能,使员工逐步熟悉企业环境,了解并接受企业核心价值理念,认同企业文化,明确自己即将从事的工作职责、程序和基本技能,帮助新员工尽快进入岗位角色的一项系统性工作。
①
正确
②
错误
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相关题目
【简答题】
[填空1]是指企业为招聘到的新雇员提供师资、信息、技能平台,鼓励员工学习,开发员工潜能,使员工逐步熟悉企业环境,了解并接受企业核心价值理念,认同企业文化,明确自己即将从事的工作职责、程序和基本技能,帮助新员工尽快进入岗位角色的一项系统性工作。
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【判断题】
使新员工熟悉组织、适应环境和岗位的过程,称为岗前培训。
①
正确
②
错误
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【单选题】
员工对企业文化的认同是对( )的认同。
①
A.企业现状
②
B.超越个人的共同价值观
③
C.企业的盈利能力
④
D.企业家的个人价值观
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【判断题】
新员工培训内容设计需要考虑两个因素:新员工自身的特点和新员工培训的目标。
①
正确
②
错误
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【多选题】
新员工培训的意义有:
①
使其明确企业的发展目标
②
做好自身职业规划,实现自我管理
③
缓解员工对新环境的陌生感和压力
④
结合员工自身发展空间,提供富有挑战性的工作
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【单选题】
( )指根据工作要求安排新员工在不同的工作部门工作一段时间,通常为一到两年,以丰富新员工的工作经验。
①
导师制
②
工作调动
③
工作轮换
④
行动学习
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【单选题】
( )指根据工作要求安排新员工在不同的工作部门工作一段时间,通常为一到两年,以丰富新员工的工作经验。
①
导师制
②
工作调动
③
工作轮换
④
行动学习
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【多选题】
激励管理,是指企业运用系统的工具方法,调动企业员工的( ),激发企业员工工作动力的管理活动。
①
效率性
②
积极性
③
主动性
④
创造性
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【简答题】
新员工导向培训的内容?
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【判断题】
决定基本薪酬的因素有岗位、员工技能和员工表现。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
在2HCHO+NaOH(浓)→HCOONa+CH3OH中,HCHO(甲醛)( )。
①
未被氧化,未被还原
②
仅被氧化
③
仅被还原
④
既被氧化,又被还原
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【单选题】
分子中含有的碳原子个数为4~9的一元羧酸是具有( )味的油状液体。
①
汽油味
②
酒精味
③
果香
④
腐败臭味
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【单选题】
低级酯是具有( )气味的液体。
①
腐败臭味
②
酒精味
③
汽油味
④
芳香气味
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【单选题】
油脂的不饱和程度,常用( )来表示。
①
碘值
②
溴值
③
氯值
④
氟值
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【单选题】
多硝基化合物,一般具有( ),使用时要注意安全。
①
有毒
②
易水解
③
易爆炸
④
易挥发
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【单选题】
苯胺遇漂白粉变成( ),可用于苯胺的鉴别。
①
红色
②
粉色
③
蓝色
④
紫色
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【单选题】
芳伯胺与( )在低温和强酸溶液中发生重氮化反应。
①
亚硝酸
②
盐酸
③
稀硝酸
④
浓硝酸
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【单选题】
糠醛与苯胺的醋酸盐作用,呈现( ),可用于鉴别糠醛。
①
紫色
②
红色
③
绿色
④
蓝色
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【单选题】
下列不属于合成纤维的是( )。
①
人造棉
②
棉
③
的确良
④
尼龙
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【单选题】
对耻骨上膀胱造瘘术后护理,描述错误的是( )。
①
观察造瘘口有无红肿、粘连,分泌物的量、颜色、气味
②
根据尿管材料定期更换尿管一般在一天左右更换1次
③
保证饮水2000毫升
④
造瘘管不宜持续放尿,一般2 3小时放尿一次
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