【单选题】【消耗次数：1】
( )包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等
①
促进就业法律制度
②
劳动标准制度
③
职业培训制度
④
社会保险和福利制度
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【判断题】
劳动安全卫生的基本制度包括安全生产责任制、劳动安全卫生教育制度、劳动安全卫生检查制度、安全操作规程、危险工作申请、审批制度、劳动安全卫生设施与劳动防护用品管理制度、伤亡事故统计报告和处理制度等。
①
正确
②
错误
【单选题】
劳动安全卫生监察制度分为国家劳动安全卫生监察、专业劳动卫生监察和（ ）。
①
群众劳动安全卫生监察
②
单位劳动安全卫生监察
③
劳动者劳动安全卫生监察
④
个人劳动安全卫生监察
【简答题】
企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签订[填空]。
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确定权重的方法一是[填空] ，一是统计法。
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[填空] 是目标一个方面的规定性，它是具体的、可测量的行为化和操作化的目标。
【简答题】
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