【多选题】【消耗次数:1】
不确定性分析的基本方法有( )
盈亏平衡分析
动态投资回收期
敏感性分析
概率分析
指标分析
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相关题目
【单选题】 不确定性分析方法不包括( )
①  敏感性分析
②  盈亏平衡分析
③  概率分析
④  风险风险
【单选题】 下列不是不确定性分析的基本方法的是( )
①  动态投资回收期
②  盈亏平衡分析
③  敏感性分析
④  概率分析
【判断题】 敏感性分析是项目经济效果评价中最常用的一种不确定性分析方法。
① 
② 
【多选题】 投资项目财务评价中的不确定性分析有()。
①  盈亏平衡分析
②  增长率分析
③  敏感性分析
④  发展速度分析
⑤  均值分析
【简答题】 不确定性分析的常用方法有哪些?
【单选题】 投资项目中的敏感性分析,就是在确定性分析的基础上,通过进一步分析项目主要不确定性因素的变化对项目(  )的影响,从中找出敏感因素,确定(  )对该敏感因素的敏感程度和项目对其变化的承受能力。
①  风险风险
②  规模规模
③  评价指标评价指标
④  建设投资建设投资
【判断题】 盈亏分析是对项目进行敏感性分析的方法之一。
①  正确
②  错误
【判断题】 敏感性分析属于项目财务投资风险的分析方法
①  正确
②  错误
【多选题】 进行风险性投资分析,一种方法是对项目的基础状态的不确定性进行分析,主要包括( )等方法。
①  决策树法
②  敏感性分析
③  盈亏平衡分析
④  概率分析
⑤  选择权分析
【多选题】 影响建设项目不确定性分析的因素主要有()
①  价格
②  投资成本
③  环境因素
④  生产能力利用率
⑤  生产工艺
随机题目
【单选题】 组织间沟通的重要基础,建立在()。
①  相互的全面了解
②  市场交易基础上的契约关系
③  相互信任的互惠关系
【单选题】 下列选项中( )不是领导权力的来源。
①  法定权
②  奖赏权
③  模范权
④  任免权
【单选题】 根据双因素理论,下列选项中()不属于激励因素。
①  成就
②  地位
③  责任
④  承认
【单选题】 将沟通分为个体间沟通和群体间沟通是按照沟通的()来分类的。
①  功能
②  行为主体
③  组织系统
④  借助的中介和手段
【单选题】 某企业多年来任务完成得都比较好,职工经济收入也很高,但领导和职工的关系却很差,该领导很可能是管理方格中所说的()。
①  贫乏型
②  乡村俱乐部型
③  任务型
④  成就导向型
【单选题】 管理方格论中,表示领导者只重视任务效果而不重视下属的发展和士气的是()。
①  乡村俱乐部型
②  贫乏型
③  中庸之道
④  团队型
⑤  任务型
【单选题】 下列理论中属于管理者的关注点的是( )。
①  维护
②  挑战现状
③  长期视角
④  做正确的事
【单选题】 在组织中,( )构成组织沟通最基本的内容,是最基本的协调工作。
①  群体间沟通
②  个体间沟通
③  组织间沟通
④  单向沟通
【单选题】 在企业中,常常见到员工之间在贡献和报酬上会相互参照攀比,你认为员工最可能将哪一种人作为自己的攀比对象( )。
①  企业的高层管理人员
②  员工们的顶头上司
③  企业中其他部门的领导
④  与自己处于相近层次的人
【单选题】 提出期望理论的是()。
①  马斯洛
②  卢因
③  弗鲁姆
④  亚当斯