仿生皮肤是集多种传感器于一体的多功能复合传感器，具有类似于人体皮肤的多种感觉功能，其中不包括（）。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 嗅觉

② 触觉

③ 压觉

④ 滑觉

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【单选题】仿生皮肤是集多种传感器于一体的多功能复合传感器，具有类似于人体皮肤的多种感觉功能，其中不包括（）。

① 嗅觉

② 触觉

③ 压觉

④ 滑觉

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【单选题】（）传感器按功能可分为接触觉传感器、力矩觉传感器、压觉传感器、滑觉传感器。

① 视觉

② 触觉

③ 嗅觉

④ 味觉

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【判断题】机器人触觉传感器只具有识别功能。

① 正确

② 错误

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【判断题】传感器按照工作原理分类，如：应变式传感器、压电式传感器、压阻式传感器、电感式传感器、电容式传感器、光电式传感器等。

① 正确

② 错误

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【单选题】按照传感器（）的方式可分为应变式传感器、压电式传感器、压阻式传感器、电感式传感器、电容式传感器、光电式传感器等。

① 工作原理

② 工作机理

③ 输出信号

④ 能量转换

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【单选题】按照传感器（）的方式可分为应变式传感器、压电式传感器、压阻式传感器、电感式传感器、电容式传感器、光电式传感器等。

① 工作原理

② 工作机理

③ 输出信号

④ 能量转换

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【判断题】光电式编码器又称光电角位置传感器，是一种集光、机、电为一体的数字式角度/速度传感器。

① 正确

② 错误

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【判断题】根据电阻式传感器所测量的物理量可以对其分为：电阻应变式传感器、压阻式传感器、电位器式传感器、热电阻式传感器等。

① 正确

② 错误

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【判断题】电子控制悬架系统，传感器一般有，车高传感器，车速传感器加速度传感器，转向盘角度传感器，节气门位置传感器等。

① 正确

② 错误

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【单选题】按照传感器（）的方式分为模拟传感器、数字传感器等。

① 工作原理

② 工作机理

③ 输出信号

④ 能量转换

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【单选题】我国全日制用工劳动合同的订立，( )。

① 应当采取书面形式

② 可以采取书面形式

③ 采取口头形式

④ 必须书面形式和口头形式同时使用

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【单选题】劳动合同的三方机制是指政府、雇主和（）之间，就制定和实施经济和社会政策而进行的所有交往和活动。

① 劳动者

② 街道办事处

③ 居委会

④ 司法部门

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【单选题】劳动合同被确认无效，劳动者已经付出劳动的，用人单位应当（）。

① 向劳动者支付劳动报酬

② 和劳动者解除劳动合同

③ 向劳动者支付赔偿金

④ 向劳动者支付补偿金

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【单选题】劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位( )向劳动者支付劳动报

① 可以

② 不必

③ 应当

④ 不得

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【单选题】劳动者的下列收入中，不属于工资范围的是（）。

① 奖金

② 补贴

③ 加班费

④ 稿费

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【单选题】用人单位招用劳动者，( )扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

① 可以

② 不应

③ 应当

④ 不得

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【单选题】职工患病，在规定的医疗期内劳动合同期满时，劳动合同( )。

① 即时终止

② 续延半年后终止

③ 续延一年后终止

④ 续延到医疗期满时终止

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【单选题】用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由（）继续履行。

① 原用人单位

② 继承其权利和义务的用人单位

③ 分立后的公司

④ 合并后的公司

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【单选题】《劳动法》第四十一条规定，延长工作时间，一般每日不超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下，每日不得超过( )。

① 2小时

② 3小时

③ 4小时

④ 5小时

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【单选题】劳动者在试用期内提前（）通知用人单位，可以解除劳动合同。

① 3日

② 10日

③ 15日

④ 30日

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