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【单选题】【消耗次数:1】
关于长期平均成本和短期平均成本的关系,以下正确的是()。
①
长期平均成本线上的每一点都与短期平均成本线上的某一点相对应
②
短期平均成本线上的每一点都在长期平均成本线上
③
长期平均成本线上的每一点都对应着某一条短期平均成本线的最低点
④
每一条短期平均成本的最低点都在长期平均成本曲线上
参考答案:
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相关题目
【判断题】
长期成本曲线上每一点都与短期成本曲线的某一点相对应,但短期成本曲线上并非每一点都与长期成本曲线上的某一点相对应。
①
正确
②
错误
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【判断题】
长期平均成本曲线的最低点必是短期平均成本曲线的最低点。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
当长期平均成本曲线下降时,长期平均成本曲线切于短期平均成本曲线的最低点( )。
①
总是对的
②
有时对
③
不对
④
不能判断
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【单选题】
当长期平均成本曲线下降时,长期平均成本曲线切于短期平均成本曲线的最低点( )。
①
总是对的
②
有时对
③
不对
④
不能判断
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【多选题】
长期平均成本曲线与短期平均成本曲线的关系是
①
A、长期平均成本曲线是短期平均成本曲线的包络曲线
②
B、长期平均成本曲线都在各短期平均成本曲线的上方
③
C、长期平均成本曲线的每点都对应着一个短期平均成本曲线上的点
④
D、长期平均成本曲线都在各短期平均成本曲线的下方
查看完整题目与答案
【判断题】
短期平均成本大于长期平均成本。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【多选题】
请分析为什么平均成本的最低点一定在平均可变成本的最低点的右边。请分析为什么平均成本的最低点一定在平均可变成本的最低点的右边。
①
MP>AP阶段
②
MP下降阶段
③
AP>MP>0阶段
④
MP与AP相交之点起至MP与横轴交点止
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【单选题】
长期平均成本曲线向右上方倾斜的部分相切于短期平均成本曲线( )。
①
向右下方倾斜的部分 ;
②
最低点;
③
向右上方倾斜的部分;
④
向左下方倾斜的部分。
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【单选题】
若企业生产处于规模经济常数阶段,长期平均成本曲线切于短期平均成本曲线的( )。
①
右端
②
左端
③
最低点
④
无法确定
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【单选题】
若企业生产处于规模经济递增阶段,长期平均成本曲线切于短期平均成本曲线的( )。
①
右端
②
左端
③
最低点
④
无法确定
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随机题目
【多选题】
访谈法的形式主要有( )。
①
结构化访谈
②
非结构化访谈
③
集体访谈
④
部门访谈
⑤
个别访谈
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【单选题】
基于能力的工作设计形式的缺点是会因为员工的灵活性加大而带来工作成果的( )。
①
不确定性上升
②
可比性降低
③
稳定性降低
④
差异性上升
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【单选题】
激励法的工作设计方法的理论来源是( )。
①
双因素理论
②
单因素理论
③
需求理论
④
人本理论
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【单选题】
在工作评价指标的确定方法中,ABC分类权重法的基本原理是( )。
①
重要的少数和重要的多数
②
次要的少数和次要的多数
③
重要的少数和次要的多数
④
次要的少数和重要的多数
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【单选题】
机械型工作设计方法源于( )。
①
价值工程学
②
人类工程学
③
运动工程学
④
古典工业工程学
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【单选题】
工作编码是指一定的编码规则赋予每个工作岗位一个固定的( )。
①
标识
②
信息代码
③
识别符号
④
编码信息
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【单选题】
在工作评价的操作方法中,在应用分类法时,最关键的一项工作是确定( )。
①
等级标准
②
等级级差
③
等级档次
④
职务标准
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【单选题】
区别于工作描述,工作规范( )。
①
不仅属于技术层次,更属于管理层次
②
层次更深
③
属于企业规章范畴
④
是对职位本身的内涵和外延的规范
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【单选题】
以人身体的舒服和健康程度以及工作环境的物理特性为关注重点的工作设计方法是( )。
①
激励型
②
机械型
③
生物型
④
知觉运动型
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【单选题】
为能迅速回应客户、满足客户多方面的要求,同时又能克服企业内部各部门、各岗位自我封闭、各自为政的毛病,在进行工作设计时应当基于( )。
①
任务
②
能力
③
团队
④
工作
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